专业人员服务成绩考核表

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清华大学卓越生产运营总监高级研修班

综合能力考核表详细内容

专业人员服务成绩考核表
专业人员服务成绩考核表 _________年度______月 部门 职位 姓名 |考核项目 |评 分 标 准 | |学 识 |学识经验能触类旁通,且常提供改进意见。 |20 |学识经验较一般人 | |经 验 | | |为良好。 | | | |奖惩增减分 | | | | |考绩 | | 评语:_______________ 考核者:_________________ 评分标准: 90分优秀 80~90分良好 70~80分中等到 60~70分及格 60分以下不及格
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