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郑鸿君老师的内训课程

《轻松搞定会销》一、会前准备1、人员的配置和准备①岗位设置②形象定位2、会场的布置和准备①会场选择②氛围塑造③产品展示3、流程的设计和彩排①重点突出②彩排预演二、会中配合1、观察分享2、推进带动三、促成成交1、引发需求2、试用体验3、处理异议①异议的类型②异议的处理4、促成成交①抓住时机②成交方法四、售后服务1、专业服务2、以心换心五、课程总结...

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《压力与情绪管理》【课程特色】 当企业在关注员工绩效时,往往忽略了压力与不良情绪给员工带来的负面影响。事实上在国内由于压力造成的员工跳糟率与离职率已高达6-15! 随着企业中70后员工已经走上了中年油腻的不归路体会着上有老下有小的压力时,80后员工也在面临着生二胎和职业发展如何平衡的压力,而90后员工更是面对着买房买车结婚的压力。当压力来袭,是化压力为动力还是被压力无情碾压,这不仅仅关系着员工个人现在的工作和生活,也影响着企业未来的发展! 70、80、90后作为企业的中流砥柱和未来力量,谁能够帮助他们找到压力下的平衡

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《演讲技巧》【课程特色】 演讲,无论是对内的业务汇报、项目说明、述职报告,还是对外的产品展示、企业宣讲,都是极具挑战性的任务。正因为如此,出色的演讲者,总能获得众人的羡慕和上级的垂青,得到更多的机会。 想说就说是每个人的渴望,而专业水准的演讲能力除了天赋,更多的可以通过学习和练习拥有。【学员对象】 中层管理 基层主管 新员工 基层员工【授课长度】 基础课时:3小时【学习收益】 通过系统的学习,让学员克服恐惧,学会控制紧张情绪的方法,大胆表达、提升自信心; 让学员掌握演讲从开场到结尾各环节的要素,使演讲更有

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《专业就是竞争力系列课程》【课程特色】 由外至内打造员工的专业形象,让员工因为专业更具有竞争力,成为品牌的代言人,从而更好地服务顾客、达成销售!【学员对象】  中层管理 基层主管 新员工 基层员工【授课长度】 基础课时:56小时【学习收益】 塑造员工专业的形象; 让员工掌握系统的护肤品知识; 学会销售环节中的各种技巧,从销售小白成为销售高手。【课程内容】 一、《专业就是竞争力——销售人员的形象和礼仪》 二、《专业就是竞争力——皮肤基础知识和护肤流程》 三、《专业就是竞争力——彩妆知识》 四、《销售技巧—

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《沟通技巧》【课程特色】 领导安排的任务总是做不好,你以为是员工执行力差,其实,从一开始的传达到员工接受信息就已经出现了偏差;明明已经对客户掏心掏肺、可还是被投诉,别以为你委屈,其实是你不懂客户的心;看着别人地晋升眼红,不服地说:“会干的不如会说的”,你为什么不能干得好也说得好呢?拥有说话的能力不代表就会沟通,沟通能力从来没有像现在这样成为职场人成功必须具备的能力!【学员对象】  中层管理 基层主管 新员工 基层员工【授课长度】 基础课时:3小时【学习收益】 通过系统的沟通技能训练和现场互动,让学员发现自己在日常

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