王三水老师的内训课程
HRBP：房企人力资源如何成为战略性业务伙伴课程背景:-在大多数房企里，人力资源是不是常常被动接受总经理和业务部门的指令？-人力资源在工作中是不是常常被贴上“不懂业务”的标签，甚至有可能被老板委派的业务人员所取代？-人力资源是不是在战略会议上鲜有发言权，也很少能影响到高管层决策？-人力资源的价值到底在哪里？ 随着人力资源业务合作伙伴的风行，人力资源如何理解业务，如何转变观念和角色成为优秀的业务合作伙伴，使人力资源工作的价值得到尊重和认可并回到战略圆桌，正成为人力资源从业者热议的话题。《房地产人力资源如何成为业务部门的合作伙伴》这一课程即是在此背景下应运而生的。主要内容：导言：关于房企
讲师：王三水查看详情
房地产项目总的人力资源管理课程背景：房地产企业人力资源管理重要性是社会发展的自然结果。由于当今社会经济的飞速发展，对人的管理变得非常重要。人是房地产企业拥有的重要资源，也是房地产企业的核心竞争力所在。由于房地产企业对人力资源的依赖，所以房地产企业的各种决策就不得不受到人力资源管理方面的影响。本课程着重分析了解房地产项目总对人力资源管理存在的问题，并给出了具体的改进建议与标杆房企项目总在人力资源管理的经验与教训。授课方式：1、课程讲授、视频演绎、分组讨论、案例解析、角色扮演、游戏2、解析万科等标杆房企致胜人力管理的道法术、提供实用的管理工具落地课程目标：——通过学习本课程，您将实现以下转变移动互