鲁艺老师的内训课程
新员工入职培训----《规划与励志》【课程大纲】当今的社会里，企业竞争越来越激烈。年复一年，人们不知疲倦的为企业寻找理想的人才，然而他们把目光都放在什么地方了呢？是关注备选对象的智商、体魄还是实际能力呢？显然这些都是理想人才必备的条件。但除此之外，如果一个人想攀登高峰获取大的成功，还需要一个更重要的环节，就是规划。当然对于一个初出茅庐的年轻人而言，做人的首要品质是勤奋、节俭和正直，这些品质比什么都重要，他们是任何时代都不可或缺的。而职业化是一种工作状态的标准化、规范化、制度化。如何在合适的时间，合适的地点，用合适的方式，说合适的话，做合适的事，作为新入职的员工，我们必须要了解。做为新员工要提升
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《员工职业生涯规划》【课程背景】很多企业目前头疼的一个问题：现在的员工招不来，招来了，留不住。特别是当90、95后新生代员工占据半壁人力江山的时候，员工的忠诚度低，稳定性差，更是让企业十分头疼，目前已经出现高流失率、高人力资源成本的双高现象。针对此问题员工的职业生涯规划这个话题越来越引起企业的重视，将员工的个人目标与企业的愿景、文化紧紧相连，调动员工内在的原动力和潜能，从而促进员工的职业发展，实现企业的战略目标，是企业必须要解决的问题。【课程收益】塑造员工主人翁精神，调动员工内驱力，挖掘员工特长，提升员工的自我认知【课程特色】气氛活跃，工具好用，引发思考，多案例分享+演练【课程对象】基层员工，
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《员工职业素养》【课程背景】 职业素养是一种工作状态的标准化、规范化、制度化，即要求员工履行组织交代下来的岗位职责，专业地完成到最佳，准确扮演好自己的工作角色。 通过本课程的学习，可以让学员从学生到新员工，从新员工到卓越员工，成功从优秀员工做起。【课程收益】1、穿出职业化；2、细节体现礼仪；3、社交礼仪知多少；4、团队沟通三部曲；5、时间管理技巧6、职场人的职业规划……【课程特色】气氛活跃，工具好用，引发思考，多案例分享+演练【课程时长】1-2天（6小时/天）【课程对象】各层级员工【课程大纲】 1. 职场人的自我认知1.
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《时间管理与工作组织技巧》【课程背景】要让我们的生活高效，就必须保证事情顺利完成，即在工作和生活中能够实现获得我们所渴望的体验。而做出正确的选择，保证说到做到，始终是成功的必由之路。为了帮助人们高效的工作和生活，各类图书研讨会咨询和辅导活动可谓层出不穷，教大家如何制定计划、构思愿景、设定目标、树立价值观、激励自己和鼓励他人，而用来帮助人们做事有条理、提高效率的办法也不胜枚举。 唯一的遗憾在于人们对实现高效时间管理，总的原理缺乏根本的认识和有效的模型，即怎么让他真正管用，有没有一种普遍适用的方法，既涵盖了总体又可以随时用在局部呢？本课程将给您答案。【课程收益】1、认识时间成本，树立有效的且不局限
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《思维导图应用技巧》【课程背景】在21世纪，对大脑的正确认识比以往更显得重要。我们比以往活的时间更长也更健康，但是，有时候会忘记，如果不能使头脑健全，活的更长更健康是没有意义的。本课程可以帮助你理解，如何有效的发挥大脑的能力，无论你面对的挑战是什么，我们把它称为大脑的使用说明书。其目的是帮助你培育自己的超级生物计算机，并释放你天生所拥有的非凡脑力。【课程收益】了解我们神奇的大脑思维导图应用于读书笔记思维导图绘制思维导图软件应用思维训练：快速阅读创新思维训练【课程特色】理论实践相结合，寓教于乐，让学员充分参与，激发学员内驱力，给学员赋能，从而达到培训效果【课程对象】企业各层级员工【课程时长】2天
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《思维导图与记忆力提升（少儿）》【课程背景】现今世界变得越来越方便，利用网络可以检索大千世界，也能获得各种丰富的知识。然而，根据所提供的信息，学会用自己的头脑去思考，并且能够在短时间内记住需要的信息，这在今后会愈加重要。本课程可以帮助孩子理解：如何有效的发挥大脑的能力。无论孩子面对的挑战是什么，我们把它称为大脑的使用说明书。其目的是帮助孩子培育自己的超级记忆力，释放孩子天生所拥有的非凡脑力。【课程收益】了解我们神奇的大脑思维导图应用于读书笔记思维导图绘制思维训练：快速阅读超级记忆力训练【课程特色】理论实践相结合，寓教于乐，让孩子们充分参与，充分激发孩子们的兴趣和学习乐趣。 【课程对象】4年级以