新员工责任意识与担当

  培训讲师:蒋学东

讲师背景:
蒋学东老师职业培训师、国家心理咨询师、人力资源师;中层干部训练专家,多家企事业单位特聘企业发展顾问,呼市多家学习平台咨询顾问和主讲老师。十余年的商业管理经验,六年的企业运营管理的工作经历,八年培训管理工作经验与两家集团公司组建商学院及商学院 详细>>

蒋学东
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新员工责任意识与担当详细内容

新员工责任意识与担当


新员工责任与担当培训课程大纲
讲师:蒋学东
课程背景
几乎每一个优秀企业或组织都非常强调责任的力量。“责任”与“担当”是日本上世纪
在全世界工业崛起时提倡的质量管理的重要理念,也是员工和组织的生存之本。
本课程对多家企业与组织及优秀员工的责任意识进行了全面分析,引用各个类型的
企业案例,从责任与能力的关系、责任与担当对于个人和组织的意义、责任落实不力的
原因、有效落实责任的方法、自我责任管理等方面进行分享,立足于现代企业或组织管
理培训的需要,充分挖掘了责任背后所蕴涵的职业精神和价值观,将责任感与个人的人
生价值联系起来,使责任感不仅成为一种解除职场困惑、重燃工作激情、焕发个人工作
潜能的心理动力,更成为一份感悟工作意义、体验人生价值、提升职业素养的心灵关怀

课程收益
1、使新入职员工正确认识自己,调整角色定位,树立“职业人”观念,培养爱岗敬业
,脚踏实地,注重细节,担当责任的职业品质,发自内心的真正热爱自己的工作、欣赏
工作,成为工作的主人。
2、加强员工对企业的凝聚力和向心力,以企业为家、以企业为荣;感恩企业、感恩
领导、珍惜拥有。

课程对象:企业新入职员工
课程时间:1天(6小时) pm9:00—12:00 pm14:00-17:00
课程形式:讲授辅导、案例分析、小组讨论、视频观摩、互动游戏等
课程纲要
第一单元 谈古论今—历史上各个团队对人才的定位:
(一)案例分析:三国时代团队PK赛
职业化团队的人才用留:
(二)案例分析:西游记选择取经人是硬实力还是软精神
(三)案例分析:李广难封—功高不爵;真的只是运气不好吗?
团队的成败的决定因素取决于什么:
(四)论今朝—组织的“人才观”
思考:从央视主持人“谁主沉浮”谈团队“人才观”;
第二单元:责任与担当——优秀职业者的必备素养
(一)平庸与优秀的差别:
董卿跪地采访好评如潮——央视第一课堂;
(二)中美领导人对责任与担当的诠释;
责任意识——勿以善小而不为
“谈天安门广场执勤武警”将哨位岗伞让给群众避雨;
责任意识——勿以恶小而为之
“丽江法官微博称57岁交警冒雪执勤是作秀”被停职;
温州“火锅先生”火锅店开水浇顾客事件的启示;
第三单元:责任与担当——树立责任高于一切的职业使命
(一)“香港刘Sis”事件谈“中国英雄”与“美国英雄”本质差别。
(二)“南方航空”空姐跪地喂饭获赞——责任是做好工作的最佳理由!
(三)世界上最贵的歌——《美联航摔坏我的吉他》谈责任意识
承担=成长
(四)敬业才是真“担当”
1、敬畏自己的职业
2、多一点主人翁精神
案例:“央视5套”主持人“明日之星”成于努力,败于自己为是!
“上海堡垒”VS《流浪地球》
(大流量粉丝)鹿晗VS吴京(票房保障)
(五)用结果体现价值
1、你的薪水从哪里来?
2、没有绩效就是剥削企业
3、用业绩证明你的存在,结果是最好的语言


 

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