《学习弟子规 打造高效团队》

  培训讲师:道觉

讲师背景:
道觉老师简介老师介绍:浙大总裁班导师《时代浙商》培训顾问浙江省中小企业辅导中心导师彻悟道德经典,悟道觉人的传道者道觉老师,悟道觉人,拜读国学经典,以彻悟老子宇宙、世界、人生大道,生发智慧,觉醒众生,为无限追求与使命。道觉老师有着10多年的培 详细>>

道觉
    课程咨询电话:

《学习弟子规 打造高效团队》详细内容

《学习弟子规 打造高效团队》

**讲:弟子规训篇

1、首孝悌——孝悌乃为人处事的根本,亦是企业灵魂的归宿。孝经中说:“君子之事亲孝,故忠可移於君”。放在企业中来说就是,一个人只有懂得了孝悌,在家孝敬父母才会忠于上司,忠于企业。

2、次谨信——告诉我们做事要谨慎,做人要诚信。谨,从日常饮食起居开始,培养人们自我管理的意识和能力,以及严谨细致的人生态度和宽厚敦朴的处世风范。信,从言语表达规范开始,教育人们如何做一个诚实有信的人,以及如何知过改过,培养人们的自尊、自爱、自信和良好的自我价值感。

3、泛爱众——指明了人际交往的标准。一个爱字,无限意味。一个爱字,唤醒了众人,展现了力量。 教育人们如何以同理慈悲、自爱爱他的心,去广泛地爱一切人,学会时时处处与人为善,本着仁爱之心为他人着想。

4、而亲仁——指亲近仁者,然后以师事之,只有这样才能不断提升自己的道德水准、知识水平和人生境界。告诉大家什么样的朋友值得结交、什么样的老师值得亲近;

5、余力学文——学文,乃人的自身素养的升华,亦是企业发展的核心竞争力。教育人们应该如何学习以及学习之后应该怎么做,告诫大家人生要不断的精进。


第二讲:道德仁恕篇

1、道——得道多助。孟子说:“得道者多助,失道者寡助。寡助之至,亲戚畔之;多助之至,天下顺之。”可见有道之重要。“道”者老子创耳,道尽天地宇宙、自然万物、社会人生之法则,所以人人皆须从明道、法道而得道。

2、德——厚德载物。孔子说:“德不孤必有邻。”有了德就一定会有贵人相助,不管是人生还是企业,没有德是承载不了财富和富贵的。

3、仁——仁者爱人。 樊迟问仁。子曰:“爱人。”孟子又说:“仁也者,人也。合而言之道也。”可见仁的本质是爱人,也是人的本性所在,《弟子规》中有言“凡是人,皆需爱,天同覆,地同载。”告诉我们天地都一样,仁爱是放之四海的真理,希望基业常青的企业更需要培养这种精神。

4、恕——恕己及人。“恕”由“如”与“心”构成,就是说如果我们对他人有要求,就想一想自己是否愿意并且能够做到。子贡问曰:“有一言而可终身行之者乎?”子曰:“其恕乎!己所不欲,勿施于人。”可见“恕”是我们终身需要修炼的。


第三讲:孝悌忠信篇

1、孝——以孝治企。俗话说,大孝治国,中孝治企,小孝治家。一个孝顺的员工一定是个有责任心的员工,而一个不会孝顺父母的员工肯定是不会成为一个好员工的。所以帮助员工学会孝顺,就是在培养优秀员工,就是培养员工的感恩心,感恩父母、老板、上司、同事以及客户等等,唯有感恩方能成就。

2、悌——兄友弟恭。企业部门之间以及员工之间沟通不好,凝聚力不强,是因为彼此之间不知道相互恭敬体让,而《弟子规》的“兄道友,弟道恭”等教诲可以很好的化解矛盾,从而相互宽容,培养团队精神。

3、忠——忠于企业。曾子吾日三省吾身**条便是“为人谋而不忠胡”,可见忠诚之重要,人只有“选择我所爱,爱我所选择”,真正全心全力去忠于自己的企业和自己的事业,才可能获得丰厚的回报。

4、信——诚信为本。子曰:“人而无信,不知其可也。”一个人不讲信用,就不知道该怎么办了。尤其是我们现代的商业社会,诚信显得更为重要,“人无信不立”,我们应该时刻牢记“信誉**”这一处世信条。


第四讲:礼义廉耻篇

1、礼——克己复礼。管仲曾有论:“礼义廉耻,国之四维;四维不张,国乃灭亡。”对于一个大国来说四者决定国之兴亡,对于一个企业来说其意义的一样的。孔子的儒家学说尤其重视礼的重要性,孔子曾说“不知礼,无以立。”没有礼,不讲道德凭什么来立身而又如何立企呢。

2、义——重情重义。义是一种价值判断,孔子说:“不义而富且贵,于我如浮云。”而孟子更是进一步到“舍生而取义”的高度,一个员工不能没有善恶的价值判断,否则会为所欲为;一个企业更是如此,三鹿奶粉等正是因为缺少了基本的生命价值观而后破产。

3、廉——廉洁自律。唯有廉洁自律才能公私分明取舍有道,要不然舍大家为小家,必然会造成员工之间矛盾重重,企业四分五裂,正如孔子所说:“放于利而行多怨”。

4、耻——行己有耻。然而四者之中,耻尤为重要,这是为人为企后的道德底线,故夫子之论士曰:“行己有耻。”孟子曰:“人不可以无耻。无耻之耻,无耻矣。”


第五讲:智勇省一篇

1、智——大智若愚。老子在《道德经》里有句话叫“知人者智”,孔子在弟子樊迟问智的时候的回答是“知人”,可见圣人对智的见解是不谋而合的。在企业中要知人善用,也要善于沟通,同时更需要有“人不知而不愠”这样大智若愚的胸怀,有了这样智慧的企业何愁大事不成。

2、勇——勇于承担。面对现在激烈的市场竞争,企业的经营无时不面临挑战,这就需要我们培养员工勇而无畏的精神,勇于承担责任,完成任务,创造佳业绩。子曰:“智者不惑,仁者无忧,勇者不惧。”可见圣人的教诲无处不在。

3、省——三省吾身。曾子有言“吾日三省吾身”。一个人不知道反省是不会进步的,错误的价值就是等待我们去反省,在反省中总结经验,不断前进。

4、一——大道归一。所有的真理往往都是简单的,对于企业管理也一样,任何技巧终都要回归道,抓核心。企业的核心是人,人的核心是心,任何企业只要抓住了“人心”这一根本,关心它,爱护它,得到它,便可以“得人心者得天下”,顺人心的企业必昌盛。管理大师彼得德鲁克倡导的就是简单管理,强调抓住两点:1、关爱所有人,2奖励优秀的人。


第六讲:六度般若篇

1、布施——如何更好的去修持身心从而成为企业的优秀人才,释家为我们提供一条很好的精进通道那便是六度般若,教导我们逐级精进直到拥有大智慧。首先是需要有布施精神,舍方能得,不论在工作还是生活中都要努力付出,收获必将会水到渠成。

2、持戒——出家人要持戒,员工要遵守制度纪律,没有规矩不成方圆,是同样的道理。人生多一份敬畏,则少一份恶报,员工多一份敬畏,则企业少一份风险。

3、忍辱——员工在企业获得收入和成长的同时,也难以事事顺利,承担责任和忍受委屈也就难以避免,如何化解和接纳不顺就成了一项重要的修炼,否则就容易产生矛盾甚至冲突,影响到企业的运营和发展。

4、精进——学无止尽,孔子说:“十室之邑,必有忠信如丘者也,不如丘之好学也。”三字经也告诉我们“性相近,习相远,苟不教,性乃迁。”员工和企业的成长无一不赖于坚持不懈的学习,学习力就是竞争力。

5、禅定——竞争激烈,社会浮躁,在这其中还需要有一种静的能力,静下来的时候才能更好的去做判断和选择,也就是我们常说的“先做对事,然后再把事做好”。

6、般若——般若就是智慧,不是一般的小精明小技巧,而是大智慧。老子说:“恒使民无知无欲也,使夫智者不敢为也,为无为则无不治。”无为而治是高的境界,应是我们努力的方向,不断坚持,相信终将“道不远人”。

 

道觉老师的其它课程

老子《道德经》系列课程——《老子大道智慧》——道觉老师主讲老子:上师中的上师,圣人中的圣人!《道德经》:经典中的经典,智慧中的智慧!《道德经》:章章是精华,句句是经典,字字是珠玑!熟读《道德经》,快乐一辈子!践行《道德经》,喜悦一辈子!觉悟《道德经》,和谐一辈子!得道《道德经》,逍遥一辈子!课程主讲:道觉老师浙大总裁班导师传播道德经典,悟道觉人的传道者道觉老

 讲师:道觉详情


国学文化课程——《国学文化与职业素养》——道觉老师主讲课程主讲:道觉老师浙大总裁班导师传播道德经典,悟道觉人的传道者道觉老师,悟道觉人,拜读国学经典,以彻悟老子天地宇宙、自然万物、社会人生大道,生发智慧,觉醒众生为无限使命与追求。老师有着10多年的培训经验,培训过几百家企事业单位。授课风格激情幽默、全场互动,实战有效,富于哲理、启迪智慧。具有丰富详实的企业管

 讲师:道觉详情


全新的团队训练课程——《学习弟子规打造高效团队》——道觉老师主讲《弟子规》是最实用的现代企业文化管理宝典!课程主讲:道觉老师浙大总裁班导师传播道德经典,悟道觉人的传道者道觉老师,悟道觉人,拜读国学经典,以彻悟老子天地宇宙、自然万物、社会人生大道,生发智慧,觉醒众生为无限使命与追求。老师有着10多年的培训经验,培训过几百家企事业单位。授课风格激情幽默、全场互动

 讲师:道觉详情


国学智慧与领导课程——《国学智慧与领导之道》——道觉老师主讲为天地立心,为生民立命,为往圣继绝学,为后世开太平!课程主讲:道觉老师浙大总裁班导师传播道德经典,悟道觉人的传道者老师有着10多年的培训经验,培训过几百家企事业单位。授课风格激情幽默、全场互动,实战有效,富于哲理、启迪智慧。具有丰富详实的企业管理实战案例,能迅速有效吸引学员的注意力,使学

 讲师:道觉详情


一、国学文化概述什么是国学文化东西方文化的差异比较国学文化的主要精髓是什么国学文化的核心主体及其特点学习国学文化的现实意义二、学习儒释道三大国学文化,提升职业素养(一)、儒家文化与职业素养——内圣外王,凝聚精神。1、儒家修身五大境界。小人,士,贤人,君子,圣人2、培养学习力,提升企业竞争力。   子曰:“学而时习之,不亦悦乎?”   子曰:“十室之邑,必有忠

 讲师:道觉详情


讲:得道多助1、道之概述2、圣人论道3、得道多助第二讲:老子揭秘1、俯首圣人2、孔子问道3、紫气东来第三讲:解读《道德经》1、玄妙之道2、上善之德3、觉悟道德第四讲:大道智慧大道之一:有无相生之道无,名天地之始。有,名万物之母。此两者同出而异名,同谓之玄,玄之又玄,众妙之门。有之以为利,无之以为用。天下万物生于有,有生于无。案例:天地万物之成住坏空,马云六分

 讲师:道觉详情


讲:弟子规训篇1、首孝悌——孝悌乃为人处事的根本,亦是企业灵魂的归宿。孝经中说:“君子之事亲孝,故忠可移於君”。放在企业中来说就是,一个人只有懂得了孝悌,在家孝敬父母才会忠于上司,忠于企业。2、次谨信——告诉我们做事要谨慎,做人要诚信。谨,从日常饮食起居开始,培养人们自我管理的意识和能力,以及严谨细致的人生态度和宽厚敦朴的处世风范。信,从言语表达规范开始,教

 讲师:道觉详情


部分:中国文化的核心——道1、道是什么2、当今世道3、圣人论道4、修道法门第二部分:神人老子与《道德经》奇书1、神人老子2、《道德经》奇书第三部分:《道德经》智慧精髓1、玄妙之道道可道,非常道。道之为物,惟恍惟惚。道者,万物之奥,善人之宝,不善人之所保。2、上善之德上德不德,是以有德。重积德,则无不克。是谓根深固柢,长生久视之道。玄德深矣,远矣,与物反矣,然

 讲师:道觉详情


讲:中国文化的核心精髓——道1、文化决定管理2、管理的高境界——文化管理3、圣人论道与道治企业第二讲:揭秘神人老子和《道德经》奇书1、神人老子2、《道德经》奇书第三讲:解读《道德经》智慧精髓——道德1、道——众妙之门2、德——厚德载物第四讲:大道智慧与现代企业管理大道之一:无中生有的管理创新之道无,名天地之始。有,名万物之母。此两者同出而异名,同谓之玄,玄之

 讲师:道觉详情


一、为什么要学习弟子规?1、圣人教诲传承千年,学圣人智慧提升职业素养,化解企业管理难题。2、文化是民族之根,企业以人为本,人以文化为魂,而文化更是企业之魂。3、传统文化精神回归现实生活,为社会大势所趋,更是国人内在心灵的召唤。4、企业管理的高境界是文化管理,企业要基业长青,塑造并传承文化是必须。5、当今社会道德危机,员工道德素养亟待提升,家庭矛盾层出不穷,所

 讲师:道觉详情


COPYRIGT @ 2001-2018 HTTP://WWW.QG68.CN INC. ALL RIGHTS RESERVED. 管理资源网 版权所有