企业的性别与被阉割的公司_吴春波_管理文库

企业的性别与被阉割的公司

如同人有性格一样，作为法人的企业也有性格，这一点或许是共识。

那么，不同的企业企业是否有性别？如果有，属于雌性，还是雄性？

从企业的本质特征来看，企业的性别是属于雄性，因为在骨子里，充满了阳刚与张扬，扩张与征服，贪婪与功利，竞争与淘汰，压制与抗争。这是企业的本性使然，是企业雄性荷尔蒙的作用。企业远离阴柔，没有温情。企业不相信眼泪，企业不同情弱者。毛泽东曾说过：一些阶级胜利了，一些阶级消灭了，这就历史。https://www.qg68.cn套用他老人家的话讲：一些企业成功了，一些企业倒闭了，这就是市场！

所以，一想到企业，呈现出的是征战的将军，拼杀的战士。在企业中，男人才能更彰显出其阳刚，女人也会因进入企业而失去自身的性别特征。

从一般意义上讲，企业的性别是阳刚的和雄性的。

但在现实中，有许多的企业出现了性别错位和荷尔蒙失调，从老板到员工，从做事方式，到精神状态，都感觉到女里女气，整个一群“小沈阳”。这样的企业，更适合转制为俱乐部、慈善机构或NGO，做企业没戏！

还有更特殊的企业，很难确认其真实的企业性别，这是一家被阉割了的公司。6月份就遇到这么一家。

这家公司，千里迢迢，把中高层送到北京进行十余天的培训，本人应邀讲授人力资源管理的课程。一天下来，临近结束，与学院交流时，有以下对话：

学员：老师，人力资源管理与开发到底为了什么？

本人：提高工作效率，实现企业目标。

学员：在我们公司没用？

本人：为什么？

学员：效率提高了，就要裁员。政府不允许裁员！

本人：把多余的人进入新的领域，寻找新的增长点。

学员：国家不允许进入新的行业，连三产都不让办。

本人：效率提高了可以增加产量，提高工资。

学员：产量由国家定死的，不允许突破。政府不让涨工资。

本人：那你们干吗来北京培训？

学员：我们也搞不清楚，领导定的。

这是一家国有垄断企业，属于烟草行业。

这是一家搞不清企业性别的企业，或称之为被阉割的企业。

过一段，第二批学员还要过来，听本人的课。

我闪！

阉割性别企业公司

扩展阅读

姜上泉老师降本增效：第258期食品企 2025.06.12

2025年6月5日—6月8日，姜上泉导师为6家食品企业的80多位经管人员赋能第258期《利润空间—降本增效系统》4天2夜工作坊。6家食品企业由本企业董事长或总经理带领销售、技术、采购、生产、质量、财经

作者：姜上泉详情

企业的成功是设计出来的：从偶然到必然 2025.04.18

企业的成功是设计出来的：从偶然到必然的系统法则作者：企业设计权威导师盛战企服公司董事王韵壹在商业世界中，诺基亚的陨落与苹果的崛起形成了戏剧性对照：前者曾占据全球手机市场40份额却轰然倒塌，后者用一部

作者：王韵壹详情

企业设计帮助中小企业确定发展方向 2025.04.16

企业设计帮助中小企业确定发展方向作者：企业设计专家导师盛战咨询公司董事王韵壹先生针对中小企业的发展方向，通过企业设计系统化构建解决方案，可以从商业模式重构、组织能力升级、资源整合创新三大维度切入，结合

作者：王韵壹详情

企业设计：流程再造是数字化转型的手术 2025.04.16

企业设计：流程再造是数字化转型的手术刀作者：企业设计权威导师盛战企服公司董事王韵壹数字化转型从流程再造开始的原因在于，流程是企业的核心骨架，直接影响效率、协作和数据质量。以下是关键原因及其逻辑：1.

作者：王韵壹详情

中小企业需要的不是完美的战略计划 2025.04.14

中小企业需要的不是完美的战略计划作者：企业设计权威导师盛战企服公司董事王韵壹中小企业的战略设计不仅必要，甚至可能成为其生存与突破的核心竞争力。与大企业不同，中小企业的战略设计并非长篇

作者：王韵壹详情

企业设计重塑五大资本：构建可持续发展 2025.04.14

企业设计重塑五大资本：构建可持续发展新范式作者：企业设计权威导师盛战企服公司董事王韵壹在日益复杂的经济环境中，企业的价值创造已从单一维度竞争转变为系统化资本管理能力的较量。传统依赖财务杠杆驱动的增长

作者：王韵壹详情

版权声明：

本网刊登/转载的文章，仅代表作者个人或来源机构观点，不代表本站立场，本网不对其真伪性负责。
本网部分文章来源于其他媒体，本网转载此文只是为网友免费提供更多的知识或资讯，传播管理/培训经验，不是直接以赢利为目的，版权归作者或来源机构所有。
如果您有任何版权方面问题或是本网相关内容侵犯了您的权益，请与我们联系，我们核实后将进行整理。

我要发布需求，请点我！

吴春波的文章

手机端访问，请扫描下方二维码：

服务热线：010-82593357