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陈琦老师
陈琦 老师
  •  所在地区: 江苏 无锡
  •  主打行业: 不限行业
  •  擅长领域:人力资源 培训管理 人力资源 招聘管理
  •  企业培训请联系董老师
  •  联系手机:
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陈琦

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陈琦

陈琦老师简介

陈 琦导师简介

 

江苏培训行业联谊会常务理事

名师学院人力资源学院研究员

香港兴企管理培训学院客座讲师

江苏/江西/浙江/海南人力资源协会首席讲师

人力资源开发研究会高级注册培训师

  管理漏斗模型/人本管理  实战讲师

高级管理顾问、绩效文化规划专家、团队教练

 

陈琦老师专注中层管理技能训练和组织人力资源管理的教学、研究、引导和体系规划建设,是中层管理及人力资源绩效领域的实战派培训导师。自2002年起从事人力资源管理、经营管理和企业培训工作。

陈琦老师,2013荣获中国人力资源开发研究会高级注册培训师及专业领域讲师。曾任法资企业人力资源经理、大型民企培训总监等职务。凭借在企业中多年的工作实践以及丰富的职业培训经历,陈老师深刻理解企业中层、人力资源管理者、部门主管和基层员工的工作挑战及实际需求,形成了“实战、实际、实用”的三实风格,其独创的企业培训“魂、道、术、法、器”五步法深受企业及学员的好评。陈老师依据企业实际情况立志于研究、传导企业人本管理、引进了管理漏斗模型,力求从科学理论研究引申至企业管理,保证了培训课程的系统性、培训效果的实用性。

陈琦老师一直奉行——“摆平,解决问题才是硬道理”的企业培训理念。注重实战、深入行业,以管理能力为内核,强调指导应用的教学导向,融会贯通东、西方中层管理及人力资源管理的新模式。接受多种国内及国际专业的培训导师训练,熟悉TTT、PTT职业培训师等讲师训练手法,对组织人力资源管理各大模块及企业中层管理培训有独特的见解。在多年的职业培训生涯中,陈老师注重理论与实战、认知与实践相结合,重视激发学员思维内在视角,启迪团队灵性及感悟智慧,陈老师形成了自己独特的风格。引用世界500强企业推崇的行动学习法[AL(行动学习)=P(系统化知识)+Q(提出问题的洞察力),融会中西、博取众长,深受客户的欢迎和好评。

 

陈琦老师主讲课程                                     

【中层向前冲:中层执行力技能提升训练】     

【获取竞争优势:非人力资源经理的人力资源管理技能】

【TTT:魅力培训师培训】系列课程           

【绩效五步落地:绩效机制双赢实践--高绩效管理智慧】

【生涯规划:职场成功从优秀做起】系列课程   

【人力资源:“选、用、育、留、汰”管理技巧】系列课程

 

 

部分客户名单(排名不分先后):

中国科学研究院君芯科技、网易(杭州)、鸿图科技、方舟科技、齐鲁制药、华健医药、精华药业、博慧斯生物(美资)、江达控股、艾克特集团、农业银行(南通市分行)、上海银行(无锡市分行)、交通银行(无锡市分行)、友邦保险(江苏)、中国电子科技集团公司第58研究所、中国兵器研究所第214研究所、康佳集团(昆山)、先锋电机、中浦电气、睿思凯科技、博睿奥克、布勒设备工程(瑞资)、航联电连接集团(泰州)、大公网业、江苏大生集团、引速得科技、笛莎公主文化创意、大唐电力(吉林省公司)、灵山实业、华地股份、无锡中创、蓝庭国际、御景湾、华润万家、茂业百货、保利广场、易初莲花、千禧大酒店、唯润SPA健身、美尚贸易(美资)、灵山经营、保时捷汽车(无锡)、和诚之宝(杭州)、宝诚汽车(南京)、信宝行(泰州)、无锡妇幼医院、江苏总工会、人才金港、滨湖区高层人才中心等……


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