一张餐卡里的企业文化

 作者:胡进    163

及的收获。

鉴于此,笔者提两个观点:

第一,小细节里蕴涵大企业文化。诗人云“一叶落知天下秋”,对独立的个体来说,一言一行一举一动可以展现出内在的品质修养。那么对于一个企业呢?从某种-全球品牌网-意义上讲,以公司为主体的企业行为,以及企业中每一成员的职业行为,都有可能在一定范围内产生某种影响,一定程度上向受众主体展现其核心价值观。对于企业来说,这种核心价值观的直接载体就是企业文化。

仔细考量这些小细节,不正是大企业文化在具体方面具体形式的彰显吗?文化是企业的软实力、无形资产。独具魅力的企业文化,有着极为丰富的内涵。作为普普通通的员工,应该把企业的文化化在心里,化在血脉中,化在精气中,八小时之内跟八小时之外一个样,人前人后一个样,于细节中体现良好素质和精神风貌,展现公司的企业文化和社会形象。

第二,很多公司的企业文化看着美,听着美,就是难以落地,以致“两层皮”。但我们看看这名职工,一个再普通不过的公司职工,一个送餐卡感动T行长的职工,一个做好事不留名的职工,赢得了企业贵宾的高度赞誉。

这名职工感动我们的最大精神价值不在于事情本身,而是他做这件事情时所表现出的言行一致、表里如一的行为力量,是他身上渗透出的一种朴素的道德魅力。事情虽小,但T行长一行心情比较感激,追问他的名字,他只说自己是个职工,没有留下姓名。他用平凡而朴实的行动来展现公司职工良好的思想品德和高尚的情操。他做了,正做着他应该做的事情,没有惊天动地,甚至不愿意透漏自己的姓名。

胡进
 企业文化 卡里 一张 文化 企业

扩展阅读

2023年11月3日—11月4日,在美丽的厦门海滨五星级万丽大酒店,来自福建省15家企业的董事长、总经理带领其高管团队共计60多人参加厦门市降本增效系统企业家研习营。研习中,姜上泉导师重点分享了降本增

  作者:姜上泉详情


中小微企业是中国经济“金字塔”的塔基,是支撑社会发展的生力军。在数字化浪潮下,中小微企业要想实现质的有效提升和量的合理增长,必须加速数字化转型,充分发挥数字经济的赋能效应。然而,中小微企业数字化转型仍

  作者:王京刚详情


近年来,随着国家数字化政策不断出台、新兴技术不断进步、企业内生需求持续释放,数字化转型逐步成为企业实现高质量发展的必由之路,成为企业实现可持续发展乃至弯道超车的重要途径。 本文重点分析当下阻碍企业数字

  作者:王京刚详情


2023年9月1日—9月2日,来自福建省晋江市的19家企业的董事长、总经理带领其高管团队共计90多人参加晋江市转型赋能企业管理提升之增效降本总裁研修班。晋江市2022年位列全国百强县第三位,生产总值3

  作者:姜上泉详情


  一位正在筹备创业的朋友向我提出了一个问题,企业创业初期的人力资源配备多是朋友+亲戚。首选因素是信得过,能力居次。但是随着企业正常运转起来,需要科学规范的管理时,创业初期的伙伴已不能满足企业发展的要

  作者:姜燕芬详情


所谓利润分享计划,顾名思义,就是一项所有员工参与利润分享的计划。在设计企业利润分享计划的过程中,需要关注不同层面的人员,根据其在价值创造的过程中担当的职责及发挥的作用来合理地分享其劳动所得。本文将重

  作者:姜燕芬详情


版权声明:

本网刊登/转载的文章,仅代表作者个人或来源机构观点,不代表本站立场,本网不对其真伪性负责。
本网部分文章来源于其他媒体,本网转载此文只是为 网友免费提供更多的知识或资讯,传播管理/培训经验,不是直接以赢利为目的,版权归作者或来源机构所有。
如果您有任何版权方面问题或是本网相关内容侵犯了您的权益,请与我们联系,我们核实后将进行整理。


人才招聘 免责声明 常见问题 广告服务 联系方式 隐私保护 积分规则 关于我们 登陆帮助 友情链接
COPYRIGT @ 2001-2018 HTTP://WWW.QG68.CN INC. ALL RIGHTS RESERVED. 管理资源网 版权所有