职业生涯规划与人际关系管理

  培训讲师:林存明

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林存明
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职业生涯规划与人际关系管理详细内容

职业生涯规划与人际关系管理

一、职业生涯规划必要性

1、无规划人生讲解

2、目标对人的作用

3、现状解析

二、职业生涯概述

1、职业生涯的定义

2、职业生涯的分类

三、如何进行职业生涯规划

1、人生观确立

2、自我与环境认识

3、职业锚设定

4、制定目标

5、落地执行

6、改良促进

四、人际关系管理认知

1、人际关系对象识别

2、各阶段人际关系关注点

五、四种人际风格与策略

1、四种人际模型风格特征

2、四种人际模型相处之道

六、人脉分层管理

1、人脉建立必要性

2、三层人脉区分

3、核心人脉拓展标准

4、人脉拓展方法渠道

七、三级人脉维系之道

1、上司相处

2、同事相处

3、下属相处

 

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