《成功从敬业开始》

  《成功从敬业开始》

               ------------敬业、团队、执行力定制课纲（2天）

                               -------------主讲：石磊老师

课程特色:

以自身多年工作学习经验、实践和感悟并融儒家、中国传统文化、哲学精义，与现代生活、

情感、工作妙理于一体；并成功的将中国传统文化和现代企业管理相结合及落实，在上海

锦江集团和传奇妙缘集团等企业创造了3年没有员工流失，没有客户投诉的业界惊人奇迹。

本着做事先做人的理念，以正确的见解、思想、语言、行为、职业、努力、意念、思维的方

式来解析生活工作。注重问题互动，现场答疑及世态生活。注重“道”的建立和“术”的合

理运用；案例深入浅出，来源感受于生活工作的点点滴滴，无遥不可及之感，理事圆融，生

动诙谐幽默，肢体语言丰富。

课程收益：

在互动中让学员感受到错误的瞬间发生、变化及自身存在的不足，在笑声后得以反思，在

演练中得到实际的应变锻炼。真正做到以快乐的形式在谈话互动中让学员可以在思想上豁

然开朗，生活中拿来就用，工作上用之有效。

课程大纲:

新的人群组建不同新的团队

思考：我们为什么工作？

成功从敬业开始（练习开始）

一   自古成功人人爱

1、成功的“捷径”

2、要成功必有德

3、一失足成千古恨

为什么我们的团队工作效率不高？

二    不成功便成仁

1、人人可成功

a、成功的定义

b、团队让成功更容易

c、核心是什么

2、看电视明事理

3、案例分析：强大的团队是从小事做起

……………………

练习证明我们执行力出错的原因

为什么我们执行力差呢？

1、执行的9段

2、谁说我们的执行力差？

3、但是为什么还是会出问题？国际性公司也不例外

4、什么是管理？

……………………

案例分析：失街亭

头脑风暴：执行不到位有哪些原因？

练习：实践出真理，执行是需要沟通和配合的

 三．好心态是成功的基础

1、知足常乐

2、口吐莲花说好话

3、规规矩矩做好人（团队建设的条件）

a、做人的标准（举手投足师之范）

b、任何人可以做的很有价值

c、什么是幸福

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思考：我们新的团队为什么不能称之为团队，是团伙还是.......

善于缺少发现的眼睛

团队建设和运作中不可缺少的因素

团队精神是学出来的

      四．好情绪是成功的要素

1、人人学习好情绪

2、伤害自己也伤害别人

3、方法总必问题多

如何提升团队协作性

重视内部客户服务

团队创造惊喜

练习：沟通

五   谦受益、满招损

1、发现之旅

a、让世界知道

b、越挫越勇

c、企业职业道德、素养

       2、信手拈来的方法，一直在身边

3、百善孝为先

a、为什么要敬业

b、敬业和孝顺父母的必然联系

c、孝顺父母必成功

天下之大事不可等之（执行动力之源泉）

做事先做人，人格魅力赢天下

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