刘晓亮老师公开课
全能督导目标推动必修班 2022-09-27
★刘晓亮：区域经理目标推动增长班（22版）——打通区域主管自律、计划、沟通、教导、激励、管控、文化28个痛点，推动多店管理增长华为、同仁堂、西贝餐饮、水晶之恋、六福珠宝、酒便利集团等著名品牌指定培训供应商！【超值服务】凡参训企业将获得“独家”首创价值10万元三项服务：1、课前填写《区域管理问题诊断表》便于专家针对性讲解；2、课中现场拿出《8次区域运营管理整改方案》，回去就落地；3、课后提供《28套工具手册》、《12周落地行动手册》以及落地小组托管等多项增值服务。【课程对象】连锁企业区域经理、督导、分公司运营经理；小型连锁企业老板、运营总监、电商平台运营经理；商场运营经理、裂变型总店店长、从单店
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区域经理目标推动增长班 2022-09-17
★刘晓亮：区域经理目标推动增长班（22版）——打通区域管理者自知、计划、沟通、教导、激励、管控、文化28个痛点，推动多店业绩增长华为、同仁堂、西贝餐饮、水晶之恋、六福珠宝、酒便利集团等著名品牌指定培训供应商！【课程对象】连锁企业区域经理、督导、分公司运营经理；小型连锁企业老板、运营总监、电商平台运营经理；商场运营经理、裂变型总店店长、从单店到多店蜕变的区域主管。特别建议中小连锁企业组合：老板带队+运营总监+区经/督导共同学习，迭代老化的知识结构，推动区域业绩持续增长！.一、区经督导多店管理能力弱，讲到底八个字：“搞不定人，推不动事”！1、如何寻找品牌不同门店业绩突破口？靠人！！2、如何做好区域
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刘晓亮：优秀管理者六堂必修课 2021-08-30
★刘晓亮：优秀管理者六堂必修课——中国式人性+美国式PDCA圈，消灭39个执行死角，快速突破团队业绩华为、同仁堂、西贝餐饮、美的电器、水晶之恋、京东物流、欧普照明等顶级品牌指定课程！学习顾问重点提醒【超值服务】凡参训企业将获得“独家首创”价值10万元四项服务：1、课前填写《团队管理问题诊断表》建立永久性客户数据库，终生跟进服务；2、课中现场拿出《8次团队执行力整改方案》，回去就落地；3、课后有《48套执行力工具手册》、《12周天落地行动手册》。4、3个月教练式落地工作坊（自选收费项目）。10人以上报名团队，课后有集德能商学院落地辅导部专业落地师建群售后服务，跟进落地。这是团队马上拥有战斗力，走
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刘晓亮：中坚力量七堂必修课 2021-08-26
★刘晓亮：中坚力量七堂必修课——落地个人执行力、团队执行力和企业执行力28套工具，打造高效执行系统！酒便利、同仁堂、西贝餐饮、御匠装饰、勇华物流、欧普照明等行业领袖指定课程！学习顾问重点提醒【客户见证】企业一旦做大一点，“腰部”总是承上启下乏力，折磨组织的健康。这个时候，最难管的不是“老员工”，而是“部门头”。每个人都认为自己很牛，拼命为自己找理由，为自己争取资源，而不是去协同别人解决问题，怎么办？刘教授的三报四会目标追踪法、动态项目组工作机制，十分有价值，我要分批送他们过来学习这些实用的工具。3年来，我们从100家店做到目前380家店，刘教授为我们管理者的持续赋能功不可没！（一武汉水晶之恋集
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刘晓亮：金牌店长团队管理落地班（Ⅰ阶） 2018-12-19
★刘晓亮：金牌店长团队管理落地班（Ⅰ阶）——中国式管人工具+美国式PDCA圈，彻底攻克团队执行力39个痛点，业绩必增华为手机、六福珠宝、西贝餐饮、同仁堂、NB等顶级品牌指定店长课程！【课程时间】12月12-13日南京 12月27-28日北京2019年01月10-11日成都01月23-24日广州03月06-07日杭州 03月21-22日北京04月10-11日厦门 04月24-25日南京05月15-16日成都 05月29-30日广州06月13-14日杭州06月27-28日北京07月11-12日厦门 07月25-26日南京08月08-09日成都 08月22-23日广州09月05-06日杭州
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刘晓亮：连锁运营团队建设与管理实战班 2014-11-05
★刘晓亮：连锁运营团队建设与管理实战班一、O2O时代，如何构建强大的连锁运营团队，你有同样的困惑吗？企业老板想做大，后台岗位职责不健全制约连锁扩张，如何建立科学的组织架构？企业老板想建设后台组织体系，但本地招不到理想的督导、企划、培训等人才？企业老板有实力不断开店，但是储备店长能力不足制约扩张，如何复制人才？企业运营部门功能健全了，门店执行却出现偏差，如何界定总部与分店责权利？企业各种制度标准都有了，但各部门配合问题多，如何做到分工不分家？企业所有的问题都是人的问题，制度管死人，机制激活人！人的问题根源不在人，而是在于企业机制的建立！企业里有没有一套确保100持续扩张与100目标达成的运营团