培训管理课程体系
课程开发与设计 课时：12H
《课程开发与设计》导入：作为即将成为人师的我们必须思考两个问题1、每个人都天生喜爱学习吗？2、是谁让我们来参加学习的？一、培训师之道---内圣外王1、圣者师也---内圣1)“圣”字的由来与解说2)“圣”字与培训师的内在修为老师！是这个世界最神圣的职业、工作！你准备好了吗？3)“破除”专家角色---立于不败之地---世界原是我们所不知道的世界2、由表及里---...
讲师：汪阳咨询电话：010-82593357下载需求表
TTT（初阶）七步成师 课时：6H
课程背景培训课程就是培训师手中的利器，课程设计的好，培训就成功了一半。随着企业越来越重视培训，设计培训课程就渐渐成了企业内部讲师的重要工作，怎样设计与开发培训课程，让课程既实用，又出彩，就成了企业讲师亟待提高的技能。或许您已经完成了课程材料的收集与组合，又或者您凭借多年的培训经验，完成了课程的设计与开发，但是，如何使课程的结构更加符合您的学员和现实的业务需求...
讲师：汪阳咨询电话：010-82593357下载需求表
企业内训师训练营（初+中高级） 课时：12H
企业内训师训练营（初级+中高级）一、项目背景介绍内训师是企业里举足轻重的一个群体，充分发挥内训师的效能，个人岗位优质经验，就能够被其它人借鉴效仿，从而提升全员绩效；充分发挥内训师的效能，企业里每时每刻都在产生的各种成败得失，就能够开发成鲜活的案例，形成企业的案例库，供更多人学习反思；充分发挥内训师的效能，外部的知识就能够内化成企业的技能，提高员工解决实际问题...
讲师：候志宏咨询电话：010-82593357下载需求表
微课设计与开发训练营 课时：12H
企业情景微课开发训练营一、项目背景介绍组织里的个人优质经验，通过问题聚焦，经验萃取，设计开发成具有情景感的小微课程，供有需求的员工随时随地学习应用，是个人经验价值传承的最佳实践。多个岗位共创共建，开发成形式丰富的微课，通过比赛筛选，迭代升级的方式，形成企业的微课体系，从而真正达到隐形经验显性化，显性内容标准化，标准成果生动化，生动形式价值化的效果。二、项目成...
讲师：候志宏咨询电话：010-82593357下载需求表
企业内训课程开发能力训练（2天) 课时：12H
四步为营--企业内训课程开发能力训练【课程背景】困扰管理者的问题随时随地都在发生，解决过的问题此起彼伏，企业里最需要解决问题的培训。基于存在的问题而开发出来的课程，才有可能真正解决企业自身的问题。立足于企业当下状况，带领岗位员工，由内而外，共同发现，共同建构，点燃创意想法，萃取有效方法，并用自家的案例去解读体会，是企业内训课程开发的的关键所在……【课程时长】...
讲师：候志宏咨询电话：010-82593357下载需求表
内训师课堂呈现技巧（1天） 课时：12H
内训师课堂呈现的三项晋级修炼好的课程内容，必需结合好的呈现形式，才能有好的课堂效果。说清不等于说服，说服不等于说动，只有说动学员，培训才能产生真正的落地效果。那么，怎么才能够达到说动学员的最高境界呢？良好的讲师风范，得体的呈现技巧，高效的控场模式，是课堂效果保障的三把利器。【授课讲师】侯志宏【授课时长】1天【课程收益】1.学会讲师规范，让你的形象胜人一筹；2...
讲师：候志宏咨询电话：010-82593357下载需求表
微课案例设计与开发 课时：12H
模块一：课程导入• 培训的作用• 四个基于的教学理念• 案例制作的理念核心• 案例教学目标模块二：微课制作流程• 典型问题确定• 经验萃取• 素材提取• 成品制作模块三：案例编写五部曲• 案例的结构• 描写背景• 设置目标• 设置问题• 隐藏答案模块四：学员手册编写起步六步教学法• 建构主义教学理念• 开场撰写• 了解问题背景• 手机资料• 分析问题• 生成...
讲师：曾柏渊咨询电话：010-82593357下载需求表
站稳讲台-新手培训师专业训练课程TTT 课时：12H
课程背景您想成为一名优秀的内部讲师吗？您有上台演讲怯场的经历吗？您在企业内部培训中有灵活自如的控场能力吗？您想把您的枯燥专业知识让学员快乐的接受吗？您想更好的呈现在讲台之上的魅力自我吗？如果您想，只要用心投入本课程，一定可以展现自我的讲台魅力。TTT是英文“TrainingTheTrainertoTrain”的缩写，是一门培训师成长必修的经典课程。旨在为企业...
讲师：邹舒芮咨询电话：010-82593357下载需求表
五步产出好微课 课时：12H
五步产出好微课随着时代和企业的发展，特别是后疫情时代，线上微课现已经成为众多企业重要的学习形式之一。因为：微课，能做到随时学、随时看，短小精悍，易学易懂；在企业内部，通过微课设计师可以制作大量优秀微课，它可以是员工学习充电的好选择；对企业外部，微课设计师还可以将产品和服务信息制作成微课发布，让客户喜闻乐见，助力企业发展！ 微课程的实现，让课程制作变得简...
讲师：贾臻咨询电话：010-82593357下载需求表
内训体系建立 课时：12H
一、培训概述（一）概述（二）核心价值二、培训体系建立难点分析（一）外部环境（二）内部环境三、培训体系建立方法（一）企业大学（二）课程开发（三）师资团队（四）资源投资（五）经费来源(六）效果成本管控四、培训体系运作规范五、培训计划制定实施
讲师：合一咨询电话：010-82593357下载需求表
TTT培训师培训的11套必修课 课时：18H
朱老师将您全面系统地提供TTT培训所需的培训，咨询服务，提供必备的11套修练课程如下：01、TTT从入门到高手内训师经典入门课程02、卓越培训师必学的41门课价值380003、TTT讲师如何做到当天速成04、培训师如何完美开场和结尾05、培训技巧之内部培训师授课十大实战技巧06、培训师课程设计五大秘诀07、职业培训师控场能量与授课魅力修炼课程08、五大修炼成...
讲师：朱俊玮咨询电话：010-82593357下载需求表
初级TTT——培训师基础素质与技能训练营 课时：12H
初级TTT——培训师基础素质与技能训练营【课程目标】Ø具备培训师的基本素质与能力Ø掌握培训实施管理的基础流程与操作【培训对象】Ø各级管理人员Ø企业内部培训者Ø有志于从事企业培训工作人士【课程形式】Ø立体互动式教学，讲授、案例、故事、电影、游戏、沙盘、研讨等【课程时长】Ø2天，每天不少于6标准课时【课程大纲】第一部分 培训师综合素质与能力一、培训师的角色与素质...
讲师：尹异甄妍咨询电话：010-82593357下载需求表
基于经验萃取的案例开发 课时：15H
现在企业的需求，不再是外部引入人才，外部引入管理理论，打破现有的知识的束缚，而是在企业成长的历程中，培养自己的人才，重组自己的管理理论。案例教学做为一种赋能方式已经是一个必然趋势，在工作实践中收集素材、开发案例，再开发出高品质的教学内容用于人才培养。因为它不局限于理论的权威，不拘泥工具或者方法的完善，注重的是现实难题能否被解决。《基于经验萃取的案例开发》具有...
讲师：荆瑞咨询电话：010-82593357下载需求表
完美授课（） 课时：12H
什么样的授课才叫完美？授课技巧=呈现技巧吗？我的答案：否！传统意义上的呈现技巧仅仅只是我们所说的“完美授课”所需要的技能之一，而不是全部！如若仅仅掌握了呈现技巧，只能说你“能上课”，但并不意味着能够“上好课”。真正意义上的完美授课需要成人学习原理+课程设计与开发+呈现技巧多种方法和能力的无缝衔接与完美融合。《完美授课TM》（IFTM）将让你快速掌握完美授课技...
