5年的培训经验，在全国做大的体验式培训公司有过三年的培训师经验，了解培训的流程，对于学员的心里掌控有自己独特的见解，同时在一家企业内部从事培训主管的职务，全程参与培训的组织，课程的设计，培训后的评估与追踪，对于培训效果的达成方式方法有自己的思路。擅长课程包括《新人的职业素养训练》《时间管理》《高效沟通》《性格色彩测评》，所以的培训过程中，学员的满意度在80%以上，能够积极调动学员的参与积极性，善于启发学员思维！