物业主管岗位说明书

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清华大学卓越生产运营总监高级研修班

综合能力考核表详细内容

物业主管岗位说明书
物业主管 |职位名 |物业主管 |职位代码 | |所属部门| | |称 | | | | | | |职 | |职等职级 | |直属上级| | |系 | | | | | | |薪金标 | |填写日期 | |核 准 人| | |准 | | | | | | |职位概要: | |管理、监督物业的运营,确保房产设施的正常使用运转。 | |工作内容: | |%主持设施的日常运行操作、维修和保养的技术管理工作; | |%安排客户报修的接待、报修工作; | |%管理物业的保安、消防、保安、清洁、绿化等工作; | |%检查与指导维修人员工作; | |%核算及监督房屋、大厦的水电费和管理费。 | |任职资格: | |教育背景: | |◆物业管理或相关专业大专以上学历。 | |培训经历: | |◆受过物业管理、管理学、财务会计基本知识等方面的培训。 | |经 验: | |◆3年以上客服主管或大堂经理从业经验。 | |技能技巧: | |◆熟悉物业管理的运作,有相关知识与经验; | |◆具有一定的财务知识基础; | |◆具有较强的组织、管理、协调能力。 | |态 度: | |◆综合素质较好,具有服务意识; | |◆有较强的责任心、服务意识及团队合作精神,善于与人沟通; | |◆工作踏实,能承担较大的工作压力。 | |工作条件: | |工作场所:办公室。 | |环境状况:舒适。 | |危 险 性:基本无危险,无职业病危险。 | 直接下属 间接下属 晋升方向 轮转岗位
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