某公司员工工作业绩评核表(A)

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清华大学卓越生产运营总监高级研修班

综合能力考核表详细内容

某公司员工工作业绩评核表(A)
某公司员工工作业绩评核表(A)
姓名: 职员编号: 部门
职位: 日 期: 至
评核积分标准 1.优秀100分 2.较好90分 3.好80分 4.一般70分 5.合格60分 6.差50分
评核项目
评核分数
评 分 权 重 得 分
工作效率及可靠性(周工作计划考核)
在工作期限、效率和准确性上达到要求,你对其的工作信心 0.30

独立工作能力
在完成工作目标时所需的督导程度,独立完成工作的能力 0.10


某公司员工工作业绩评核表(A)
 

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