企业文化课程体系
企业文化传播方式与新闻写作和策划 课时：6H
课程背景随着移动互联网的时代的快速发展，原有的传统新闻已经无法吸引新一代的员工，不利于组织的发展，能采用年轻员工喜闻乐见的故事进行企业宣传工作已经成为不少企业宣传人员的主要任务。但是如何写好一篇新闻故事、拍好一张照片、设计好一张海报、制作出一段视频这类技术性问题又摆在企业宣传人员的面前，特别是兼职的宣传人员，往往感觉力不从心，本课程专门针对企业宣传人员开发，...
讲师：彭晓辉咨询电话：010-82593357下载需求表
敏捷化商业银行企业文化课程开发工作坊 课时：12H
课程背景：尽管我国商业银行近年来日益认识到企业文化在银行发展中的重要作用，但是当前我国商业银行在企业文化的建设上却存在着诸多不足。例如，我国商业银行对企业文化建设缺乏外在行为化标准、企业文化建设的内涵与形式不相符以及企业文化与员工、银行关联度不够等等；目前，越来越多的有识之士充分地认识到企业文化内训师的价值和重要作用．纷纷组建自己的企业文化内训师队伍。然而，...
讲师：杨若华咨询电话：010-82593357下载需求表
卓越文化官-企业文化落地实战指南 课时：6H
课程背景随着商业环境的不断变化，企业管理水平的不断迭代，企业之间的竞争已经从技术的竞争，产品的竞争和管理模式的竞争，转向企业文化之间的竞争，往往一个企业的文化落地的好坏直接影响整个企业的发展和竞争力。企业文化如何准确的传递到员工，并从员工传递到客户是考验企业管理能力的重要衡量指标，也是企业文化工作是不是深入人心的重要表象。优秀的企业文化是企业核心竞争力，能够...
讲师：叶新丽咨询电话：010-82593357下载需求表
卓越企业文化体系设计和落地工作坊课程大纲 课时：12H
课程背景随着商业环境的不断变化，企业管理水平的不断迭代，企业之间的竞争已经从技术的竞争，产品的竞争和管理模式的竞争，转向企业文化之间的竞争，往往一个企业的文化落地的好坏直接影响整个企业的发展和竞争力。企业文化如何准确的传递到员工，并从员工传递到客户是考验企业管理能力的重要衡量指标，也是企业文化工作是不是深入人心的重要表象。优秀的企业文化是企业核心竞争力，能够...
讲师：叶新丽咨询电话：010-82593357下载需求表
新时代将国企党建与企业文化相融合的思考 课时：12H
课程时间：2天，6小时/天课程对象：国企员工课程背景：在全面深化改革的背景下，习总书记对国企党建工作做出了那些重要指示？如何解读《全国国有企业党的建设工作会议》？新时代国有企业党建面临那些问题？国有企业如何加强党建工作？如何将企业党建和企业文化有机融合，打造企业核心竞争力？如何将国企党建工作开展的趣味十足？——我们独家研发的课程为您解决以上所有难题，帮您轻松...
讲师：郭英东咨询电话：010-82593357下载需求表
一、培训目标通过企业文化建设工作案例撰写的具体含义和重要性的培训，提升企业宣传员、文化推广、政工员在企业文化建设工作案例撰写方面的专业素养和能力。二、培训对象：企业宣传员、文化推广员、专兼职政工员等共约40人左右。三、课程目标●案例撰写方法：掌握企业文化案例开发流程和方法，开发一个好的企业案例●案例要点萃取：掌握案例要点萃取三技巧，提高企业文化案例深度和高度...
讲师：王学兵咨询电话：010-82593357下载需求表
AI+企业文化建设 课时：6H
课程背景在数字化时代，企业文化建设不仅是企业软实力的体现，更是推动组织持续发展的核心动力。然而，许多企业在文化建设过程中面临诸多挑战：文化诊断不够精准、文化提炼缺乏系统性、文化落地难以与业务融合等。随着人工智能技术的快速发展，AI工具为企业文化建设提供了全新的解决方案。通过AI技术，企业可以更高效地完成文化调研、诊断、提炼和落地，实现文化建设的科学化、系统化...
讲师：刘畅咨询电话：010-82593357下载需求表
高凝聚力企业文化打造 课时：6H
【课程收益】1.了解企业文化的基本知识；2.了解企业文化课程设计的基本思路3.掌握不同层级企业文化的讲解技巧【课程形式】课堂讲解40+小组研讨30+团队共创30【课程时长】1天【课程大纲】一、企业文化基础知识1.文化演变史（1）从《人类简史》看文化的作用（2）文化的内涵与演变2.企业文化理论（1）德鲁克.经营理论（2）丹尼森.组织文化模型（3）企业文化洋葱模...
讲师：刘畅咨询电话：010-82593357下载需求表
企业文化萃取 课时：12H
课程时长：2天课程形式：课堂讲授20+团队共创60+案例分享20课程目标：1.了解企业文化的内涵与外延2.了解企业文化萃取的基本流程与思路3.产出达成共识的企业愿景、使命和价值观1.0版本一、企业文化基础知识1.企业文化的几个误区2.企业文化的三个基本理论模型（1）德鲁克.经营理论（2）丹尼森.组织文化模型（3）企业文化洋葱模型3.企业文化的内涵与外延4.企...
讲师：刘畅咨询电话：010-82593357下载需求表
企业文化建设与落地 课时：6H
课程背景在飞速发展、不断变革的时代，企业文化建设的重要性被越来越多的企业和企业家们所共识。但是，如何建设自己的企业文化，并让自己的企业文化建设，与日常工作融合，成为企业和每个员工日常工作的一部分，而不是停留在标语、口号或者手册上，则不是每个企业都清楚的知道并能做好的。如何真正地建立企业文化，让企业文化能够落地和践行，如何通过企业文化来影响团队，提升团队，是本...
讲师：刘畅咨询电话：010-82593357下载需求表
企业文化理论与实践分享 课时：6H
课程背景一个企业的基于长青，本质是企业文化的根深蒂固，企业文化是无形的，难以量化的，但他的效果是潜移默化的，很多企业对企业文化的认识是存在误区的，他们误以为企业文化就是做做团建，喊喊口号，组织几次活动，开展一些宣传就可以了；实际上企业文化有不同的层次，企业文化建设如何从物质层做到精神层，如何帮助员工对企业文化从认知到认同，从理解到践行，从而提升企业管理水平，...
讲师：刘畅咨询电话：010-82593357下载需求表
企业文化梳理与落地 课时：6H
第一阶段项目前期准备一、组建项目组1.选择项目团队（1）企业文化咨询专家（咨询公司）（2）行业专家（企业所在行业）（3）项目助理（问卷统计分析和基础文案撰写）（4）项目行政管理人员（后勤事务与项目对接安排）2.内部项目启动会说明项目的简单情况,安排进场前的准备工作,如定时例会安排\资料的收集\计划的制定\办公用品的准备等等.同时,相关参与人员应将客户基本情况...
讲师：刘畅咨询电话：010-82593357下载需求表
左手文化右手制度：企业文化实操方案 课时：6H
课程背景任正非说：物质资源终会枯竭，唯有文化生生不息大道无形。无形的企业文化软实力才是企业的核心竞争力。然而，越是无形的东西，越宝贵，又越容易被忽视;越是无形的东西，就越虚，落地就越难。如何解决企业文化作势和做实的统一、务虚与务实的统一、文化建设与制度机制的统一如何解决企业文化落地难，就成为本课程要解决的关键痛点问题。综观世界500强，没有哪一家企业不是因为...
讲师：齐振宏咨询电话：010-82593357下载需求表
青出于蓝——管理者企业文化宣讲技巧 课时：12H
课程背景：随着市场竞争愈发严峻，很多企业开始意识到：企业的企业文化培训工作不能仅仅依靠外部的培训公司，还必须建立一支优秀的企业文化内部宣讲队伍，让这些了解企业、在岗位中发挥出卓越绩效的人才走向三尺讲台，培养发展员工，让他们将企业的精神、成功的历史经验和案例融入到课程中，这将会大大提高培训效果，节约培训成本。然而，我们的企业中层管理人员、行业精英、技术专家要走...
讲师：吴军咨询电话：010-82593357下载需求表
文化变革：企业文化建设-软实力与落地方案 课时：12H
物质资源终会枯竭，唯有文化生生不息！大道无形。无形的企业文化才是企业的核心竞争力。然而，越是无形的东西，越宝贵，又越容易被忽视。中国的企业普遍比较短命，其根源往往就是缺乏长寿文化基因的培养。综观世界500强，没有哪一家企业不是因为具有卓越的企业文化而使基业长青？！微软、惠普、IBM、GE、GOOGLE、华为、联想、海尔、阿里巴巴、腾讯等公司的核心竞争力都...
