穆生一老师的内训课程
《让你的岗位变畅销》——简单高效的招聘全流程主讲:穆生一【课程背景】招聘难的问题题,只有拆解到具体问题具体环节,才能有效的解决。第一,全球经济低迷,企业经营难度大,人工成本增加,人口红利不在。这是招聘难的外部环境因素。第二,求职主体变了,00后已经步入社会,相对80后、90后,他们的个性更加鲜明,使得职场氛围产生了巨大的变化。而更重要的是我们招聘人员自身的认知原因,我们掌握了很多理论方法,行为面试法、结构化面试等等等,但是我们依然还在用我们从老一辈人力资源从业人员的方法去做招聘,当然改变不了招聘难的现状。如果没有关注应聘者,这个服务对象的特点和需求,而是沉浸在自己所谓的“专业”里,用旧的思维方




