员工职业主人翁精神

  培训讲师:洪剑坪

讲师背景:
讲师洪剑坪先生Ø工商管理MBA、高级培训师Ø企业管理咨询师Ø连续四年评全球华人500强讲师,生产管理10强培训师Ø全国科管委企业管理专业委员会质量工程师专职讲师Ø中国管理科学研究院人才战略研究所高级培训师ØTPM设备工程师专职讲师Ø北京大学 详细>>

洪剑坪
    课程咨询电话:

员工职业主人翁精神详细内容

员工职业主人翁精神

课程名称

   

员工职业主人翁精神

   

课程时间

   

1天

   

讲师

   

洪剑坪

   

培训简介

   

在职场中,只有能力和业绩是远远不够的,还需要重压下的勇敢,逆境中的自信,艰苦中的勤勉和奋发,平凡工作中的激情与敬业,锲而不舍的求知精神和挫折中的执着,以及在职业中的主人翁精神这些会为你创造出巨大的人格魅力,他的能量足以扫除你工作中的一切障碍。

   

培训目标

   

1. 培养员工的主人翁精神
  2. 培养员工负责的心态
  3. 培养员工团队协作的精神

   

培训对象

   

企业所有员工

   

课程大纲

   

一、职业主人翁精神

1、把握职业的方向成为职业的主人
  2、职业规划成就卓越人生  
  3、你为什么而工作?
  4、如何确立工作使命
  5、如何确立工作远景
  6、如何确立工作价值观
  7、职业规划5步方案
  8、职业规划的三大要素

二、岗位主人翁精神

1、岗位股份制理论让你成为主人翁
  2、职场“精员工”与“傻员工”的辩证法图示

3、主人翁心态与打工者心态的比较

4、每个人都是自己人力资源的经营者
  5、主人翁的心态让你获得人力资本
  6、岗位主人翁行为指南
  7、积极主动是主人翁精神的行为表现
  8、感恩是主人翁精神的思维表现

三、责任:对使命的忠诚和信守

1、责任是一种使命

2、工作意味着责任

3、点燃热情,全力以赴心中的梦

4、让自己具有强烈的责任感

5、坚守责任的力量

四、 负责的心态:对工作负责到底

1、敢于承担任务
  2、勇于承认错误

3、心在那里你的机会就在那里
  4、认真工作
  5、勤奋努力

五、尽职尽责,让责任成为习惯
  1、绝对服从
  2、没有任何借口
  3、一切从细节做起
  4、让自己成为不可替代的员工
  5、尽职尽责才能缔造完美工作

六、 团队精神的培养

1、共同的愿景和目标的打造

2、开放的沟通

3、相互信任和尊重

4、共享的领导

5、真诚的激励

6、有效的工作程序

7、团队学习成长

8、持续改进

   

 


 

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