新时代国企基层党务干部政治素养与能力提升
新时代国企基层党务干部政治素养与能力提升详细内容
新时代国企基层党务干部政治素养与能力提升
课程时间:2天,6小时/天
课程对象:各党政机关、国企、事业单位的党员和领导干部
课程背景:
党的十九大报告指出,加强基层组织建设,要以提升组织力为重点,突出政治功能。党支部要担负好直接教育党员、管理党员、监督党员和组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众的职责,引导广大党员发挥先锋模范作用。这是我们党首次在全国代表大会报告中明确界定党支部的职责任务,对于加强新时代党支部建设具有重要的指导意义。
您想知道新形势下中央对基层党支部工作的新要求吗?
您想知道如何加强基层党支部及书记队伍建设吗?
您想知道如何更好的开展基层党支部工作实务吗?
您想知道如何开展落实好“三会一课”制度吗?
我们独家研发的《新时代国企基层党支部书记素质与能力提升》可以为您解答以上所有疑惑,为您的企业在新时代指明党建方向。
课程收益:
● 可清楚认识新形势下党中央对基层党支部工作的新要求
● 可以有效的提升基层党支部及支部书记的党建工作能力
● 可以灵活有效的开展“三会一课”制度
课程时间:2天,6小时/天
课程对象:各党政机关、国企、事业单位的党员和领导干部
课程方式:讲授+视频+案例+问答
课程大纲
第一讲:新形势下基层党支部工作的重要性
一、新时代国企党建新要求
1. 明确党对国有企业的领导方式
1)政治领导把方向
2)思想领导管大局
3)组织领导保落实
2. 全面从严治党在国企落地的“四个要”
1)要同步建立党的组织动态调整组织设置
2)要把党员日常教育管理的基础性工作抓紧抓好
3)要让支部成为团结群众的核心
4)要把思想政治工作作为企业党组织的一项常规工作
二、新形势新要求
1. 四个同步
1)党的建设与改革发展同步谋划
2)党的组织及工作机构同步设置
3)党的组织负责人及党务工作人员同步配备
4)党的工作同步开展
2. 四个对接
1)体制对接
2)机制对接
3)制度对接
4)工作对接
第二讲:基层党支部定位以及支部书记基本素养要求
一、党支部的定位
1. 鲜明导向:党的一切工作到支部
2. 战斗堡垒:党的全部工作和战斗力的基础
3. 政治功能:基层党支部的“魂”
4. 服务功能:基层党支部的“根”
5. 政治功能与服务功能的关系
二、党支部的建设
1. 建设目标
2. 基本任务
3. 存在问题
1)党支部的战斗堡垒作用未能充分发挥
2)党支部开展批评与自我批评不够
3)党支部对党建的重要性认识不够
4. 建设对策
1)围绕中心,提高党支部服务大局的能力
2)抓住关键,切实加强党支部班子建设
3)突出重点,提高党支部组织生活质量
4)完善制度,增强党支部的执行力
5)强化创新,改进党支部活动
6)加强监督,树立良好的作风形象
三、支部书记的角色定位
1. 党联系群众的代表
2. 支部领导的主心骨
3. 基层建设的领头雁
4. 凝聚力量的粘合剂
5. 党的事业的接班人
四、支部书记的基本素养要求
1. 懂是基础
1)懂党务要求
2)懂业务开展
3)懂领导艺术
2. 会是能力
1)会解读中央政策
2)会开展思想政治
3)会总结经验教训
3. 硬是保证
1)政治过硬
2)作风过硬
3)廉洁过硬
第三讲:基层党支部工作实务
一、党支部管理工作标准化
1. 党员日常管理
2. 发展党员
3. 党费收缴与使用
4. “三会一课”制度
5.“两学一做”学习教育常态化制度化
6.“不忘初心、牢记使命”主题教育制度化
7. 民主评议党员
8. 支部组织生活会
9. 党风廉政建设
10. 识形态及宣传工作
11. 员活动日
12. 支部报告制度
13. 员汇报制度
14. 心谈话制度
二、党支部工作流程标准化
1. 支部党员大会流程
2. 支部委员会流程
3. 党小组会流程
4. 党课流程
5. 党支部(党小组)组织生活会流程
6. 发展党员工作流程
7. 支部换届(改选)工作流程
三、党支部工作资料标准化
1. 职责类
2. 制度类
3. 基础资料类
四、党务干部如何开展思想政治工作?
1. 思想政治工作主要任务
2. 思想政治工作程序
3. 党内谈心活动
4. 思想政治工作十法
案例:思想政治工作巡检制
研讨:新形势下如何做好职工的思想政治工作?
五、党务干部如何开好组织生活会?
1. 如何开好党支部班子成员民主生活会
2. 党支部组织生活会
3. 如何创新党支部主题党日
案例分析:如何开展批评与自我批评
郭英东老师的其它课程
百年初心:中国共产党人的初心与使命 12.29
课程时间:2天,6小时/天课程对象:各党政机关、国企、“两新”组织、事业单位的党员和领导干部课程背景:中国共产党人始终坚守为中国人民谋幸福,为中华民族谋复兴,这样的初心和使命,团结带领全国各族人民砥砺奋进,历经革命、建设、改革阶段,党的面貌、国家的面貌、人民的面貌、军队的面貌、中华民族的面貌发生了翻天覆地的变化。共产党人的初心是什么,为何中国共产党成立百年,
讲师:郭英东详情
新时代国企党建创新与全面提高党建科学化水平 12.29
课程时间:2天,6小时/天课程对象:党员和领导干部课程背景:中国特色社会主义进入新时代,这是我国发展新的历史方位,也是我们国有企业领导人员适应新时代、担当新使命、实现新作为的新的历史起点。中国特色社会主义进入新时代,我们党一定要有新气象新作为。办好中国的事情,关键在党,关键在人。十九报告中明确提出:“建设高素质专业化干部队伍”,“突出政治标准,提拔重用牢固树
讲师:郭英东详情
新时代党风廉政建设新形势新要求 12.29
课程时间:2天,6小时/天课程对象:各党政机关、企事业单位的党员、领导干部课程背景:加强党风廉政建设,深入开展反腐败斗争是我党提高党的执政能力,巩固党的执政地位的一项重大政治任务。实践证明,党的作风关系党的形象,关系人心向背,关系党的事业全局,加强党风廉政建设对于巩固党的执政基础,提高党的执政能力具有十分重要的意义。坚定不移的做好党风廉政建设和反腐败工作是全
讲师:郭英东详情
新时代将国企党建与企业文化相融合的思考 12.29
课程时间:2天,6小时/天课程对象:国企员工课程背景:在全面深化改革的背景下,习总书记对国企党建工作做出了那些重要指示?如何解读《全国国有企业党的建设工作会议》?新时代国有企业党建面临那些问题?国有企业如何加强党建工作?如何将企业党建和企业文化有机融合,打造企业核心竞争力?如何将国企党建工作开展的趣味十足?——我们独家研发的课程为您解决以上所有难题,帮您轻松
讲师:郭英东详情
不忘初心,牢记使命做新时代工会好干部 12.29
课程背景:中国特色社会主义进入新时代,工会工作的任务、对象、领域、环境等随之发生新的变化,面临着许多新的难题、新的挑战。新的形势任务面前,更加需要工会干部扑下身子,深入基层,走近职工,听最底层的声音,看最真实的情况,在基层实践这个“最好的课堂”里,找到应对新挑战、破解新难题的“密码”,获取谋划新思路、实现新发展的“钥匙”。课程收益: 可清楚认识到互联网背景下
讲师:郭英东详情
国企党支部党建品牌的创建与落地 12.29
课程背景:国有企业党建工作品牌化建设是新时期创新党组织建设的重要途径之一。构建具有国有企业特色的党建品牌体系,对统揽全局,系统指导企业开展党建工作意义重大。课程收益: 可清楚的理解为何要创建党建品牌可清楚的理解如何创建党建品牌能够理解创建党建品牌的方法与后续更新授课对象:各党政机关、国企的党支部党员和领导干部授课方式:讲授+视频+案例+问答第一节:党建品牌的
讲师:郭英东详情
课程背景:当今世界正经历百年未有之大变局。后疫情时代下国际政治格局出现了那些新变化?我国如何应对?作为个体如何应对这个不确定的世界?本课程将回答这些问题。课程收益: 可帮助学员全面、系统、深入理解当前国际政治格局变化可以清晰理解新冠疫情的蔓延对全球经济的影响能够帮助学员树立危机意识,积极应对不确定性的世界 授课对象:各党政机关、企事业单位工作人员授课方式:情
讲师:郭英东详情
弘扬长征精神,走好新时代长征路 12.29
课程背景:长征是中国共产党领导中国人民英勇革命的壮丽史诗。长征精神是不怕牺牲、前赴后继的精神,勇往直前、坚忍不拔的精神,众志成城、团结互助的精神,百折不挠、克服困难的精神。在新时期、新环境下,企业也需要学习长征精神,继承和发扬长征精神,把企业做大做强。本课程以独特的角度和切实的效用,在讲述、分析和提炼生动鲜活、真实感人的长征故事的基础上,结合目前企业和员工的
讲师:郭英东详情
课程背景:《国有企业管理人员处分条例》正式公布(以下简称《条例》)。《条例》贯彻落实总书记关于国有企业改革发展和党的建设重要论述,从法规层面对国有企业管理人员的处分事宜统一规范,为打造忠诚干净担当的国有企业管理人员队伍,推动国有企业高质量发展提供有力的法治保障。作为公职人员政务处分法的配套行政法规,《条例》制定坚持依法处分原则,将散见于现行法律、行政法规以及
讲师:郭英东详情
- [杨建允]2024全国商业数字化技
- [杨建允]2023双11交易额出炉
- [杨建允]DTC营销模式是传统品牌
- [杨建允]探析传统品牌DTC营销模
- [杨建允]专家称预制菜是猪狗食,预
- [潘文富]厂家对经销商工作的当务之急
- [潘文富]经销商转型期间的内部组织结
- [潘文富]小型厂家的招商吸引力锻造
- [潘文富]经销商发展观的四个突破
- [潘文富]经销商的所有产品都要赚钱吗
- 1社会保障基础知识(ppt) 21255
- 2安全生产事故案例分析(ppt) 20330
- 3行政专员岗位职责 19114
- 4品管部岗位职责与任职要求 16373
- 5员工守则 15537
- 6软件验收报告 15460
- 7问卷调查表(范例) 15204
- 8工资发放明细表 14660
- 9文件签收单 14315




