基于客户满意的物业服务职业化团队建设

  培训讲师:黄东兴

讲师背景:
黄东兴老师uMBA,内部星级讲师。u万科物业/房地产学院经管系主任,u万科物业领域十大讲师之一u房地产经营与估价专业学科带头人,u万科房地产学院物业课程研发组成员。u中国注册房地产估价师、注册房地产经纪人。u天津塘沽海洋石化产业园区土地集约 详细>>

黄东兴
    课程咨询电话:

基于客户满意的物业服务职业化团队建设详细内容

基于客户满意的物业服务职业化团队建设


基于客户满意的物业服务职业化团队建设
(黄东兴)

1 基于精细化服务的物业标准化体系建设
1.1 制造领域标准化——>服务领域标准化
1.2 物业服务标准化的作用
1.3 形成标准化质量管理体系
• 案例:某标杆物业五大标准体系文件的建立
1.4 推行标准化服务流程

2 基于客户体验的物业服务流程建设
2.1 介入前期设计,把握顾客感受
• 案例:爱讲故事的龙湖物业
2.2 实现销售联动,增强服务体验
2.3 关注产品质量,规范接管验收
2.4 一站便捷交付,营造尊崇感受
2.5 做好工程反馈,为客排难解忧
2.6 处理客户关系,打造忠诚业主

3 基于客户精神的物业服务形象体系建设
3.1 物业服务的无形性及有型性
3.2 构建可视化的物业服务场景
• 物业可视化物业服务效果展示
3.3 案例:万科物业服务形象建设及其BI手册
3.4 建设物业服务形象体系的5个关键点

4 基于客户追求的物业文化体系建设
4.1 企业发展“五大流”之“我”见
4.2 业主满意、员工满意、企业满意三者间的良性循环圈
4.3 通过文化实现员工“三认可”
• 案例:向海底捞学习,让员工死心塌地做好服务
4.4 物业服务文化建设的若干误区
4.5 建设物业服务文化的流程
• 案例:海尔文化的形成

5 基于客户关怀的客户俱乐部和延伸服务体系建设
5.1 客户关怀体系的建立
• 案例:万科“万科会”的建立
• 案例:龙湖“龙湖会”的建立
5.2 打破高级会员制模式,普及业主延伸服务
5.3 集成延伸服务,实现三方共赢
5.4 围绕业主衣、食、住、行开展全方位服务
• 案例:西安的“开心农场”
• 案例:万科的“社区仓库”
• 案例:绿城的“餐饮供应”
• 案例:长城的“U--MALL”
• ………

6 基于客户抱怨的客户投诉处理
6.1 投诉即“带情绪的沟通”
6.2 头脑风暴:客户投诉的N个理由
• 案例:让人脑胀的晾晒投诉
• 案例:超优环境的夜鸣投诉
• 案例:贵阳城区的辟邪投诉
• 案例:万科物业的井盖投诉
6.3 减少客户抱怨,建立投诉渠道
6.4 把握受理原则,实现有效沟通
6.5 有效物业服务沟通的技巧
6.6 业主投诉处理技巧及其处理步骤
• 案例:投诉处理“同理心”技巧分享
• 案例:“急人所急”的意外收获

7 基于业主满意的物业服务职业化团队建设
7.1 物业服务职业化团队建设的作用
7.2 物业服务人员职业化水平测试
7.3 物业服务团队建设的三大困境
7.4 物业服务职业化团队建设的四个环节
• 形成职业化的工作技能
• 塑造职业化的工作形象
• 确立职业化的工作态度
• 树立职业化的工作道德
7.5 打造职业化物业服务团队
• 用“心”关爱员工
• 当好职业教练
• 合理授权分权
7.6 职业化团队管理者八项能力修炼

 

黄东兴老师的其它课程

5G时代物业企业战略定位及多种盈利模式实战韬略(黄东兴)【课程背景】企业战略、商业模式是物业企业管理者每天都在费心费力思考的问题,物联网、人工智能、5G等新一代技术井喷式的发展,使得还没玩明白“互联网+物业”模式的企业,既看不到前途,又找不到归路,行业处于冰火两重天。试问各位物业管理者,你们的智慧社区平台为何“半死不活”?高成本低收益的矛盾是否解决?管理处的

 讲师:黄东兴详情


物业经营管理技能提升训练(黄东兴)课程时间:2天6H/天一、物业企业经营者的九项修炼1、如何使你管理的物业保值增值?——物业经营的范畴l经营的定位l经营的工作内容2、物业投资获利百分百技巧——物业投资区位选择l实物+权益+区位=三位一体的物业(房地产)l物业区位选中的重要性3、现金流量与资金时间价值l现金流量及现金流量图l资金时间价值的测算4、直面投资项目的

 讲师:黄东兴详情


物业企业项目经理素质模型构建及培训体系设计-黄东兴-|能力模型|素质描述|课程体系||自我管理的能力|理解个人定位和工作职责的要求|《物业项目经理目标||||管理及执行力专题||||培训》|||控制不当行为的冲动||||主动应对挑战,不回避困难||||心态乐观、积极、自信||||通过合适的、可以接受的方式(调节、缓解)处理压力||||过滤压力,不直接将压力转

 讲师:黄东兴详情


物业投诉处理与沟通技巧课程背景成本的提升、业主个性化需求的提高、员工职业价值认同的缺失、相关部门监管的不到位,共同形成了阻碍物业管理企业发展的“谜团”。在物业管理行业同质化红海竞争如此激烈的今天,我们如何抓住业主的痛点使其产生对物业公司的依赖?以业主为中心、一站式服务、五星级管家服务等各种概念可谓炒的热火朝天,模式更迭的背后,不变的是对业主满意度矢志不移的追

 讲师:黄东兴详情


物业服务品质提升【课程收益】1、物业服务理念融入物业服务行为技巧之中2、提升员工物业服务意识和物业服务水平3、获得更高的顾客忠诚度4、大大减少和客户的冲突【课程大纲】培训大纲:1卓越物业服务——良好口碑的保证1.1案例导入1.2创新服务意识2人本化的服务理念——顾客满意的保证2.1业主为什么不满意我们的服务2.1.1行业发展不成熟导致业主缺乏物业服务消费意识

 讲师:黄东兴详情


物业服务企业常见纠纷及其应对课程内容1头脑风暴——物业管理的N个典型纠纷案例1.1案例:业主拖欠物业费,物业断水断电1.2案例:一层业主不坐电梯,拒交物业费1.3案例:广东清远业主委员会委员以公谋私1.4案例:交了停车费,车辆被盗,业主索赔1.5案例:业主家中物品丢失索赔1.6案例:地产商工程遗留问题导致业主群体性事件…………2物业服务企业成为矛盾焦点的深层

 讲师:黄东兴详情


物业管理多种经营实战1传统物业管理“难以为继”的四个理由1.1成本的增长压力越来越大1.2用工的年龄门槛越放越高1.3业主的服务需求越来越多1.4承担的社会责任越来越大2物业公司开展多种经营的顶层设计2.1探寻物业管理发展的五个阶段•基础物业服务阶段:保安、保洁、绿化、设备设施•特约服务发展阶段:围绕业主需求,开展个性服务•资产管理运营阶段:房屋租售业务,装

 讲师:黄东兴详情


如何成为优秀的物业项目经理人——物业管理企业360°全方位升级实战课程时长:1天/6H1规范员工行为,分析客群需求1.1心理分析:业主期望得到什么样的物业服务1.2设立以顾客为中心的服务理念1.3采取人性化的服务方式1.4提供满足个性需求的个性化服务项目1.5案例:万科物业个性化多种经营服务DNA解码2打通交流渠道,设计投诉流程2.1案例:万科物业的无效投诉

 讲师:黄东兴详情


 《行业转型期物业项目经理实战技能提升》                                         -黄东兴老师-课程背景兵熊熊一个,将熊熊一窝,项目经理是物业服务企业的中坚力量,直接影响企业目标的实现。在这处处充满“跨界+融合”机会的新时代,物业公司的竞争不仅是行业内部的竞争,还有大量来自外界打劫的竞争,为了在行业转型期抓住稳健发展的

 讲师:黄东兴详情


卓越领导力:物业管理的正能量和太极智慧主讲:黄东兴时间:1天6小时问题导入:①领导是一种权利?②管理者是领导者?课程大纲:1物业企业项目经理的领导力认知1.1物业企业项目经理的角色认知•项目的管理者•团队的发起者•技能的领先者1.2物业企业项目经理的领导力•领导力的本质是影响力•领导者的性格决定领导风格•情境决定领导力的发挥2物业企业项目经理的领导力与正能量

 讲师:黄东兴详情


COPYRIGT @ 2001-2018 HTTP://WWW.QG68.CN INC. ALL RIGHTS RESERVED. 管理资源网 版权所有