课程体系
单元：档案管理基础认知一、观念与企业档案意识1、企业档案管理概述2、企业档案意识的确立3、档案工作服务职能的目标定位4、企业档案管理的基本原则二、企业文档管理现代化1、企业电子文档的产生与传递2、新时期档案工作者要树立“五个”意识3、档案职业的角色定位与形象重塑（案例分析）4、企业电子档案管理问题研究三、企业文档管理工作者1、文档管理职责要务2、企业文档工作...
讲师：夏国维咨询电话：010-82593357下载需求表
单元：解读房地产新政一、房地产业宏观形势政策分析二、中国宏观投资环境与经济形势三、借鉴房地产发展经验四、解读房地产业发展机遇与挑战第二单元：土地获取与区域规划一、新政策下的土地获取方式二、土地的招拍挂与拆迁补偿制度三、房地产市场分析与产品定位四、区域规划与新城镇开发建设第三单元：项目融资与风险分析一、房地产信贷流程与评估二、房地产信托产品与REIT三、项目不...
讲师：夏国维咨询电话：010-82593357下载需求表
讲职业生涯规划基本内涵一、职业与职业生涯二、何为职业生涯规划三、职业锚的涵义四、职业生涯规划的意义五、内职业生涯与外职业生涯第二讲企业职业生涯管理的作用一、职业生涯管理的意义二、建立完善的职业生涯发展体系三、职业生涯规划两层面四、职业生涯规划的分类五、员工职业生涯规划之必要第三讲职业规划和职业管理一、职业规划的原则二、职业规划管理的原则三、现有职业生涯规划理...
讲师：夏国维咨询电话：010-82593357下载需求表
、如何打造具有契约精神的企业团队一、员工成长需要契约精神1、契约精神是职业精神的灵魂2、信守契约就会在岗位得到成功3、职业精神是员工发展的支柱二、深度培养员工的团队意识1、积极培养五种思想意识2、员工如何更好地融入整个团队中3、学会运用团队优势互补三、让团队意识转化为企业竞争力1、怎么样才能发挥团队成员的工作潜能2、团队意识是企业真正的核心竞争力3、抓住团队...
讲师：夏国维咨询电话：010-82593357下载需求表
【大纲提示】专题：加强理想信念和道德品行教育的重大意义________________________________________________一、充分认识开展教育的意义1、党的干部是党的事业的骨干2、关系党在人民心目中的形象3、关系党的创造力、凝聚力和战斗力4、关系党和国家事业的兴衰成败二、理想信念和道德面临着严峻的考验1、一些干部对共产主义心存怀疑...
讲师：夏国维咨询电话：010-82593357下载需求表
讲：深度认识企业工会工作 1、职工代表大会是企业民主管理的基本形式2、职工代表大会是职工行使民主管理权利的机构3、职代会的主要任务4、职代会组织制度5、职工代表大会的职权6、坚持和完善职代会制度第二讲：企业职工民主管理基础知识1、职工民主管理的政策依据2、职工民主管理的法律依据3、民主管理的重要性和必要性4、民主管理在促进企业发展稳定中作用。5、班组民主管理...
讲师：夏国维咨询电话：010-82593357下载需求表
讲：会议管理的知识点1、会议的内涵及特点2、构成会议的各种要素3、会议主办者的职责4、会议规则的基本要求5、会议策划的主导方面6、会议的目的和结果评估第二讲：会前准备工作1、会议准备的内容2、会议的策划方案3、会议的筹备流程4、会议文件资料的审核5、主持人如何做相关准备6、提高会议质量的措施第三讲：会议效率不高的原因解析1、会议效率不高的原因2、会议状况的诊...
讲师：夏国维咨询电话：010-82593357下载需求表
讲：开展党的群众路线教育实践活动的重要意义一、全心全意为人民服务是党的根本宗旨1、群众路线是党的生命线和根本工作路线2、是新形势下坚持党要管党、从严治党的重大决策3、是加强学习型服务型创新型马克思主义执政党建设的重大部署4、是推进中国特色社会主义伟大事业的重大举措二、深刻认识党的群众路线重要性1、全面贯彻落实党的十八大提出的各项任务要求2、教育引导党员干部牢...
讲师：夏国维咨询电话：010-82593357下载需求表
课程大纲：章素质的基本概念引子：选对人重要还是培养人重要？一、“素质”的概念1.“素质”的定义2.对“素质”定义的理解二、素质构成的相关要素1．素质冰山模型2．素质的洋葱模型三、对素质构成要素的解析1.个体素质特征2.员工潜在职业素质第二章素质模型在企业管理中的作用一、素质与绩效的关系1.素质素质与绩效的驱动关系2.高绩效与素质特征3.素质与绩效二、素质模型...
讲师：夏国维咨询电话：010-82593357下载需求表
讲、对企业人力资源管理的认知人力资源管理的演进人力资源管理的发展趋势内外部环境是人力资源管理的基础人力资源管理角色的转变及管理中的误区第二讲、非人力资源部门经理参与人力资源管理领导力是企业核心的能力人力资源是企业重要的资产日常管理都离不开人力资源管理如何担当“人力资源经理”角色第三讲、人力资源管理的方法及策略部门人才的“盘点”秘籍部门未来目标与人力资源规划的...
讲师：夏国维咨询电话：010-82593357下载需求表
单元：工业地产基础知识一、工业地产的概念二、常规工业地产分类三、工业地产公司运作四、练习：“项目可行性研究报告”第二单元：工业地产特征及开发模式一、工业地产四大特性二、工业地产发展预期三、工业地产开发及盈利模式四、练习;分组研讨（结合企业实际模拟分析）第三单元：工业地产的发展一、工业地产发展的背景二、我国工业地产的发展现状三、影响工业地产发展的因素分析四、工...
讲师：夏国维咨询电话：010-82593357下载需求表
单元：党建与企业管理高度融合一、“五个结合”的内涵1、“五个结合”的由来和依据？2、让党建服务于企业管理3、把党员培养成企业管理优秀人才4、企业党组织核心作用如何更好体现？二、企业党建工作面临新的挑战与机遇1、基层党组织的地位和作用2、党组织凝聚企业靠“人心”3、党的“建设”五大领域4、发挥思想政治工作的保证作用第二单元：党务干部“职业化”素养修炼一、党务管...
讲师：夏国维咨询电话：010-82593357下载需求表
第一讲：团队领导与责任意识一、团队领导认知1、自我认知与扬长避短2、思想融入企业文化，建立团队价值取向3、思路决定出路，完善创新管理二、提升团队责任意识1、增强责任意识2、责任体现在工作中3、责任靠实实在在的行动第二讲：企业高效团队建设“四要素”一、团队来源于领导力1、管理与领导角色2、领导力靠影响力二、团队来源于凝聚1、带团队先带人心2、和谐团队与人际关系...
讲师：夏国维咨询电话：010-82593357下载需求表
【课程大纲】讲：正确认知企业职工民主管理一、民主管理基础知识1、职工民主管理的政策和法律依据2、民主管理的重要性和必要性3、民主管理在促进企业发展稳定中作用4、职工代表民主管理注意事项二、民主管理的基本形式与动态1、职代会是职工行使民主管理权利的基本形式2、民主管理是完善法人治理结构的需要3、拓宽民主监督渠道4、企业民主管理面临问题的思考第二讲：怎样当好一名...
讲师：夏国维咨询电话：010-82593357下载需求表
部分：牢牢把握党的十八届五中全会精神一、深入领会全会精神，把握精神实质1、描绘了未来五年我国发展的宏伟蓝图2、在发展理念、发展举措、发展体制上新的重大突破3、深刻认识和理解我国发展重要战略机遇期4、增强机遇意识、改革意识和责任意识二、决胜全面小康的蓝图和亮点1、百年目标的新界定2、发展理念的新变革3、决胜小康的新举措4、让人民共享全面小康成果第二部分：解读国...
