《心态管理——销售菁英的硬核战斗力》

  培训讲师:高云鹏

讲师背景:
高云鹏老师————快消品企业业绩增长系统实战导师Ø曾任伊利集团全国市场巡查经理/公共关系经理奥运营销/世博营销核心团队成员Ø曾任珀莱雅化妆品(代码:603605)企划公关总监Ø曾任倍全(O2O连锁便利知名品牌)副总裁联合创始人Ø硕士研究生就 详细>>

高云鹏
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《心态管理——销售菁英的硬核战斗力》详细内容

《心态管理——销售菁英的硬核战斗力》

《心态管理——销售菁英的硬核战斗力》
高云鹏 老师
课程背景
越来越多的企业发现,伴随着行业增速放缓、市场竞争激烈,线上销量蚕食,销售团队的士气日渐低迷。很多企业销售一线人员和中层管理者,在业绩指标高压下,情绪消沉、士气低落、消极抱怨,甚至丧失信心,痛苦压抑,自暴自弃。如何再次调动和激发销售人员热情,如何有效的提振团队士气,如何通过心态调整提升单兵效能和团队战斗力,从而实现销售团队整体效率的提升,推动业绩增长,成为了企业销售提升需要解决的“源问题”。
本课程结合管理心理学专业知识,和高老师17年快销品行业营销实战、团队管理经验,抛开空泛的理论知识,字字珠玑,直指人心。引导销售人员树立正确的心态管理理念,从思想根源上正视心态管理,帮助学员掌握心态管理的实用方法,通过思维迭代,实现行为矫正,从而提升团队士气,提升销售体系硬核战斗力。
课程大纲
一、课程导入
环境因素分析
市场环境压力/竞争环境/公司压力/内部竞争
销售人员常见的负面心态
压力/焦虑/懈怠/亢奋/孤独/自卑/迷茫
自我测试:心理健康指数测评量表
3、心态失衡(认知失调)的形成与调整
4、心态管理的必要性
对待成长的态度,决定了成功的速度
对待学习的态度,决定了成长的高度
对待失败的态度,决定了人生的宽度
二、心态管理
1、正确的归因
中国智慧与佛学对因果真谛的解读
现代心理学中归因的解读
归因差异:对他人行为的归因/对自己行为的归因/内因/外因
归因原则
错误的归因:销售人员常见的错误归因有哪些/错误归因导致的后果
案例分析:一念天堂——归因决定你的人生走向
情绪控制实战
如何在高压下,避免焦虑
如何避免职业倦怠
如何调节过度亢奋的工作状态(工作生活的平衡术)
如何面对复杂人际关系带来的惶恐与孤独
如何面对业绩不佳带来的低沉消极
如何避免自卑、自责等负面的自我评价
如何在被质疑、诋毁时控制愤怒情绪
如何在争执中保持理性与克制
如何在迷茫时寻找方向与目标
现场互动:情绪控制魔方
理想与现实
如何树立合理的个人发展与成长目标
如何弥补理想与现实的差距
如何正确实现客观的自我评价与认同
自我成长
自我成长五部曲:自信/自醒/自觉/自律/自由
成功销售员9大心态修(九个案例分析)
第一心态:积极的心态
第二心态:主动的心态 
第三心态:行动的心态 
第四心态:自信的心态 
第五心态:双赢的心态 
第六心态:给予的心态 
第七心态:包容的心态 
第八心态:学习的心态 
第九心态:老板的心态 
三、士气管理——团队凝聚力打造
1、团队氛围与士气管理
团队因何出现不良氛围
团队氛围如何引导
提振士气,不是喊口号
团队氛围与士气管理的六种路径
互动:我是氛围管理师
2、团队的“希望管理”
案例分析:优秀团队如何塑造希望
3、相信的力量
4、团队的成就与个人收获的协同
5、我,为谁而战
6、高绩效团队如何实现自发互助
四、行为改变
抛弃借口
成长日记
精力管理
学习提升
五、实战演练——成长计划
制定你的一页纸心态管理计划
团队士气改善计划
互动:行动学习

 

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