如果-职业生涯规划(剧本杀)

  培训讲师:吴婷

讲师背景:
吴婷老师职场效能提升专家剧本杀场景应用教练15年企业培训实战经验ACI注册国际课程设计师/ACI注册国际体验式培训导师中职教体验式培训导师(中级)中商职鉴拓展培训师(高级)曾任:安踏特步丨培训经理曾任:AFZO(零售行业)丨商学院负责人曾任 详细>>

吴婷
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如果-职业生涯规划(剧本杀)详细内容

如果-职业生涯规划(剧本杀)
在当今快速发展和不断变化的市场环境中,个人面临着激烈的职业竞争和多重的职业选择。为了实现职业发展目标并取得职业生涯的成功,个人需要明确自己的职业方向,制定切实可行的职业规划,并不断提升自身的职业技能和素养。然而,在实际职业发展过程中,许多个体存在职业定位模糊、职业规划缺失、职业发展瓶颈等问题,这些问题严重影响了个人的职业成长和职业满意度。

针对上述问题,本课程“职业生涯规划”应运而生。本课程旨在通过系统的学习与实践活动,帮助学员深入理解职业规划的重要性,掌握自我认知与市场分析的方法,学习如何制定和实施有效的职业规划。课程还将教授学员如何根据个人兴趣、技能和价值观进行职业定位,以及如何在职业生涯中进行持续的学习和成长。通过本课程的学习,学员将能够为自己的职业生涯制定清晰的蓝图,为实现个人职业目标和职业发展提供坚实的基础。同时,本课程也将为个人提供实现工作与生活平衡、提升职业满意度和成就感的有效策略。
1、清晰的职业目标:明确自己的职业方向,设定具体、可行的职业目标,为个人职业发展提供明确的方向。

2、增强的职业竞争力:掌握个人品牌建设的方法,提升职场竞争力

3、提升的工作满意度:通过了解自我和职业,帮助学员找到真正适合自己的职业路径,从而提升工作满意度和幸福感。

4、更强的适应能力:面对快速变化的市场环境和职业选择,掌握应对变化的能力,更好地适应职业发展的挑战。
课程破冰:

——介绍剧本杀课程形式及注意事项

1. 告知剧本故事背景激发兴趣

2. 分组分角色

——剧本内容

表演阶段:读本、角色代入小剧场

推本阶段:进入角色、熟悉规则、剧情推进、问题暴露、模式展现

复盘阶段:成绩反馈、复盘总结

提升阶段:导入课程

第一部分:认识职业,明确发展趋势

一、认识职业

——认识自己的“职业”

讨论:职业有哪些?

——职业认同:个人对自己所从事职业的认同和归属感



第二部分:了解自己,发掘个人潜力

一、霍兰德6型

1. E-企业型:优势、劣势、性格特征、适合职业

2. S-社会型:优势、劣势、性格特征、适合职业

3. I-研究型:优势、劣势、性格特征、适合职业

4. R-实际型:优势、劣势、性格特征、适合职业

5. A-艺术型:优势、劣势、性格特征、适合职业

6. C-传统型:优势、劣势、性格特征、适合职业

二、你的兴趣管理三原则

原则一:一定要区分欲望和兴趣

原则二:兴趣是“好老师”,但不一定是“好老板”

原则三:把兴趣整合到职业和生活里

三、兴趣能力四象限

象限一:不喜欢但有能力-谋生

象限二:不喜欢也没能力-盲区

象限三:喜欢但没有能力-爱好

象限四:喜欢且你有能力-职业



第三部分:洞察生涯,把握职场脉络

一、生涯定义

讨论:生涯是什么?

公式:生涯=职业+自己

步骤和方法

1. 自我评估

2. 职业探索

3. 目标设定

4. 行动计划

5. 执行和调整

二、提升职业竞争力

1. 职业技能的识别

2. 个人品牌建设



第四部分:规划未来,开启职场“花路”

1. 职业愿景:设定清晰的长期职业目标(理想的职位、工作内容、职业成就)

2. 路径规划:制定实现职业愿景的具体步骤和路径(必要的技能提升)

3. 灵活调整:根据行业趋势和个人情况的变化,灵活调整职业规划

工具:人生平衡轮

应用:通过绘制人生平衡轮,可视化个人生活各方面的状态,识别需要改进的领域

目标设定:根据平衡轮的结果,设定具体的生活和职业目标,以实现更平衡的人生

 

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