沙盘经营管理--总裁篇

  培训讲师:王誉凯

讲师背景:
王誉凯老师教育部职教中心特聘专家北大领导力研究室研究员清华大学企业管理学院特聘讲师山东省职教中心讲师山东行政学院特聘教授清华、北大、上海交大MBA特聘教授前沿讲座特聘讲师经历企业管理学硕士,管理学教授。在教育学、心理学和企业管理方面有深入的 详细>>

王誉凯
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沙盘经营管理--总裁篇详细内容

沙盘经营管理--总裁篇

《沙盘经营管理——总裁篇》
企业经营沙盘模拟培训是来自于军事行动的一种前期预演方式。该课程以沙盘模拟的方
式模拟企业的商务运作,在短短的2-3天的时间内模拟企业4-
6年的全面经营管理,剥开企业经营理念的复杂外表,直探企业经营本质。
企业各机构管理的操作全部展示在模拟沙盘上,将复杂、抽象的经营管理理论以最直观
的方式让学员体验、学习。完整生动的视觉感受将极为有效地激发学员的学习兴趣,增
强学习能力。是深受企业领导喜爱的一门管理精品课程。
课程收益:
虽然本沙盘是基于制造型企业模型研发的,但是在运营和管理上各行各业都是相同的,
您可以从不同的经营角度透视企业经营管理的真谛
您在这里可以体验到沙盘实战模拟的乐趣,透视整个企业的业务流程和经营理念。
全面展现企业运营各个部门之间的协同,剖析企业战略目标与各个部门之间的逻辑关系
;从而理解团队合作的价值与作用;
增强不同层面的管理者对企业整体战略决策的理解;并加强提高执行力的自觉性;
理解正确的战略决策制定对企业经营成败的“至关重要”性;提高基层管理者配合企业战
略制定提供基础信息的主动性;
理解计划协调、执行控制和动态跟踪绩效考核的必要性
解读财务报表的奥秘,掌握预算工具,理解现金流控制的重要性;
课程体验的经典之处:将信息化技术转化为战略管理和控制工具的理论和方法,为有效
地制定战略决策和决策执行监控提供管理思路。
您将和其他队员共同完成4-
6年的经营决策,在共同操作的企业模拟运营平台上互通信息,在面对面的交流中,增进
部门间业务内容和流程的了解,达成团队为共同愿景而努力的共识。通过短时间高强度
的竞争体验,锻炼和增强您团队的合作意识,在信息为主导的情境中认知团队合作的价
值。
适合人员:
企业中高层管理人员。公司总裁和各分支机构负责人
沙盘简介:
该模拟课程的基础背景设定为一家已经经营若干年的生产型企业,此课程将把参加训练
的学员分成4-6组,每组4-
7人,每组各代表不同的一个虚拟公司,在这个训练中,每个小组成员将分别担任公司中
的重要职位(总经理、人力资源总监、财务总监、市场总监、生产总监、采购总监等)
。六个公司是同行业中的竞争对手。他们从先前的管理团队中接手企业,在面对来自其
它企业(其它学员小组)的激烈竞争中,共同面临将企业如何向前发展壮大的挑战。在
这个课程中,学员们必须做出众多的决策。
沙盘培训有助于学员形成宏观规划、战略布局的思维模式。
随着模拟经营的步步深入,参加者会逐渐面临多方面的激烈挑战。如充满风险的市场/产
品定位选择;生产时序优先安排的决策;市场信息的综合分析决策;参与市场竞标的策
略选择;资源配置与规模发展的平衡;不断增长的客户需求,资源配置与规模发展的平
衡;适应变化的财务方案等。模拟训练将演示出在公司运营中,各职能机构掌握怎样的
信息与工具,如何通过团队合作获得成功。通过这一平台,各层面员工对公司业务,达
成一致的理性及感性认识,形成共通思维模式,以及促进沟通共同语言。
课程内容:
第一天:上午时间--------
开班
组建公司,分配岗位职务,确定合作策略和原则
学习规则,进入角色
由讲师带领模拟经营一年,进一步熟悉操作规程
下午时间--------
各公司进行六年的经营规划会议,并且制定第一、二年的广告宣传营销费用预算
选取市场订单
组织生产,进行第一年的经营
结束经营,总结第一年的工作
讲师点评
第二天:上午时间--------
各公司进行第三、四、五年度的经营规划会议,制定第三、四、五年的广告宣传营销费
用预算
选取市场订单
组织生产,进行年度的经营
结束经营,总结年度的工作
讲师点评
下午时间--------
各公司进行第六年的经营规划会议,并且制定第六年的广告宣传营销费用预算
选取市场订单
组织生产,进行第六年的经营
结束经营,总结第六年的工作
各公司代表结合实际工作做培训感受发言
各公司总经理结合自身实际工作做总结发言
讲师总结发言
附:讲师总结点评内容
第一部分:全面阐述一个企业的概貌
企业经营所涉及的因素
企业财务管理、资金流控制运做的规则
企业生产、采购、销售和库存管理的运作规则
企业面临的市场、竞争对手、未来发展趋势分析
第二部分:企业经营的本质
资本、资产、损益的流程、企业资产与负债和权益的结构
企业经营的本质 --- 利润与销售和成本的关系、增加企业利润的关键因素
影响企业利润的因素 --- 成本控制需要考虑的因素
影响企业利润的因素 --- 扩大销售需要考虑的因素
脑力激荡 - 如何增加企业的利润?
第三部分:市场战略和产品、市场的定位
产品需求的数量趋势分析
产品销售价位、销售毛利分析
市场开拓与品牌建设对企业经营的影响
市场投入的效益分析
产品盈亏平衡点预测
脑力激荡 - 如何才能拿到大的市场份额?
第四部分:生产管理与成本控制
采购定单的控制 --- 以销定产、以产定购的管理思想
库存控制 --- ROA 与减少库存的关系
生产成本控制 --- 生产创新的意义
产销排程管理 --- 根据销售定单的生产计划与采购计划
脑力激荡 --- 如何合理的安排采购和生产?
第五部分:全面计划预算管理
企业如何制定财务预算 --- 现金流控制策略
如何制定销售计划和市场投入
如何根据市场分析和销售计划,制定安排生产计划和采购计划
如何进行高效益的融资管理
脑力激荡 --- 如何理解“预则立,不预则废”的管理思想
第六部分:团队建设管理
群体决策和个体决策
沟通方式的选择
人力资本和财务资本
企业经营管理的本质
案例分享
课时:两-三天(每天6-7个小时)

 

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  一讲、执行是企业成败的关键  1.为什么需要执行?  2.什么是执行?  3.执行力的效率  4.企业的成功方程式  5.企业的执行力  6.管理干部的执行力,直接影响公司!  案例研讨:没有执行力,哪有竞争力!  分析:执行力与情商管理培训案例!  解析:执行力与情商管理内训案例  案例:执行力与情商管理课程案例分析!  第二讲、领导者的七条基本行为 

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