财税管控与纳税筹划培训
财税与股权培训聚焦企业财务合规，讲解纳税筹划、税务风险管控、股权架构设计与股权激励落地，规避财税风险、优化企业经营成本。
电子会计凭证+专票电子化等财税新政巨变下企业财税管理之道【课程详情】2020年1月国家税务总局出台1号公告，明确纳税人可以通过增值税电子发票公共服务平台开具的增值税电子普通发票；12月国家税务总局出台22号公告明确在全国新办纳税人中实行专票电子化，受票方范围为全国。2020年12月财政部修改财政票据管理办法，也明确提出财政电子票据的法定效力，并对电子财政票据
讲师：高欣
企业财税管理及风险防范 课时：12H
崔永元怒揭阴阳合同，国税总局发话，严查影视行业偷税漏税；增值税税率下调，上下家为价格要不要调整，各执一词；企业费用报销，业务人员和财务人员诸多矛盾…………。很多人以为，财务管理、税收是财务人员的事，殊不知，财税是与企业经营活动密不可分，财税风险往往也是因为经营活动所导致的。对企业中高层管理人员和业务人员来说，学会财务报表分析及税收知识，好比开车的人学会看仪表
讲师：马军生
华为股权激励实践分享_V1.1（一天版） 课时：12H
支撑价值创造的华为股权激励体系任正非：我对华为的贡献就是分对钱，分好钱。——任正非任正非：我对华为的贡献就是分对钱，分好钱。——任正非一、培训目的了解华为股权激励的历史沿革；了解华为股权激励的实施效果；探讨如何借鉴华为的股权激励实践在企业落地二、培训时长：一天三、培训形式：讲师分享（50）+案例交流（30）+研讨互动（20）四、课程大纲华为成长历程华为创业阶
讲师：陈雨点
至本咨询邱清荣老师民营企业股权激励方案设计与实施课程大纲适用对象：各类中小企业的企业主、股东、董事、监事、高管。解决问题：如何打造魔力团队成就领军企业？三、题目：股权激励与合伙制方案设计落地实战课四、授课内容第一编股权激励基本问题第一章股权激励基本问题一、股权激励的范围1、广义的股权激励2、狭义的股权激励二、股权激励的收益方式1、股价增值2、股权分红三、股权
讲师：邱清荣
股权激励与绩效考核互联网带来的竞争是残酷的，非线性时代所引发的快速裂变，促进了商业和企业更多的跨界和重组合作；当然快速裂变和迭代的互联网与非线性也带来了无数新的发展机遇。高转换机会的轮动给企业的竞争压力也变得越来越大。如何保持持续、高效的竞争力是每个企业组织都在追逐的方向和目标。人才永远是企业发展不可回避的第一大要素，如何吸引、培育并留住优秀的人才是每个企业
讲师：周到户
股权激励实施路径与操作步骤（半天） 课时：3H
股权激励实施路径与操作步骤（半天）1、股权激励流程，如何合理定股定人、定量、定价、定时间、定考核2、股权激励误区、风险识别与规避3、股权激励与战略4、股权激励手段的合理组合5、股权激励与财务指标6、股权激励的时间性设计7、股权激励方案设计的合理性、公平性8、股权激励的实效性检验
讲师：吕景胜
财务合规实务培训对财务和会计人员而言，财务报告精准合规，避免在经营中出现的各种合规风险是职责所在。如果不能很好的把握正确的会计处理方法，会在工作中出现各种困难和障碍。如何做到财务合规，需要财务人员不断提升自身的专业水平，提高财务会计工作水平，做好本职工作的同时也要加强其他能力，如系统和风险管控能力，沟通协调和表达能力等，才能更好的发挥价值。【培训大纲】：一、
讲师：童晓莲
《企业股权激励方案的要素、模式、工具、步骤、制度等解码》陈德胜博士/教授课程背景：已有70左右的拟上市公司实施股权激励方案，这既是创始人出于公司管理发展的现实考量，也是整个行业未来发展的趋势。如何深刻理解和领会股权设计与股权激励的宗旨、原则、要素、模式、方法、方案、工具、步骤、制度、注意事项等全盘体系，对公司未来的持续高效发展，具有十分重要的意义。为此，本课
讲师：陈德胜
合伙打天下股权定江山™《股权激励合伙人模式顶层设计》传统企业模式转型升级系统实战落地方案赋能咨询项目主讲：吴宝峰一、【项目介绍】合伙打天下股权定江山™项目是一套目前最新最系统股权激励与合伙人模式顶层设计的实战落地咨询项目，吴宝峰老师凭借为多家上市公司完成股权激励合伙人模式顶层设计的成功经验，以企业教练方式帮助企业董事长及其总经理高管团队学习运用股权激励的方法
讲师：吴宝峰
个税最新政策解析与纳税筹划课程大纲(一天课程)一、个税新政及重大变化1、个税改革的要点2、详解专项附加扣包含哪些？是否有税收安排的空间？3、不征个税和免征个税项目有哪些？4、偶然所得是偶然的所得吗？5、工资薪金预扣预缴法案例解析6、社保新政及社保与个税比对的风险7、2020个税新政：案例解析调整部分纳税人个人所得税预扣预缴方法如何计算个税二、个税风险及筹划1
