高层管理课程体系

一、中高层管理者的职业价值观企业认可你的是什么?管理者的六个职业价值观品德、品质、品牌管理者的终极目标使命感与价值观二、中高层管理者的职业素养中高层管理者的职业素养创新(惟有创新才能不断前进)冒险合作敬业学习执著诚信责任感追求卓越团队卓越(绩效)卓越的标准跟谁PK求卓越?中高层管理者的责任意识忠诚敬业激活工作的热情自动自发立即行动主动承担责任三、中高层管理者

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  单元:透视教练辅导  一、企业教练技术的形成与发展  二、教练技术为何能支持企业管理,帮助企业提高绩效  三、企业教练之解读  正确定义教练  教练身份、角色之定位  企业教练的核心原理  企业教练要解决的核心问题  四、企业教练的作用  五、企业教练与企业竞争力之关联  六、成为卓越教练的核心要素  教练思维模式  教练的信念  教练的行为  成为卓越

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单元:管理者角色及职责一、管理的基础与原则.管理者的基本思维管理的基础组织管理的原则二、管理者的角色与职责管理者的定位及任务管理的四大构面及工作重新定义管理者与企业的关系重新定义管理者与部属的关系三、正本清源-中层管理的角色认知管理者做为下级的角色认知管理者做为同事的角色认知管理者作为上司的角色定位现代职业经理的五大角色:【案例互动演绎】职能盘点-您是合格的

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第1单元现状与管理基础1、企业内部管理存在的问题分析2、员工状态类型的现况分析3、企业老化期如何管理4、重审中高层领导的360度角色与能力(测试、思考、应用)5、重新认识管理现场及架构分析(情景模拟)分析:中高层管理干部的角色定位与高效执行力培训案例!解析:中高层管理干部的角色定位与高效执行力内训案例案例:中高层管理干部的角色定位与高效执行力课程案例分析!第

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单元:中高层管理者的定位于思维突破1、严重的打工心态与企业发展障碍u企业高度与个人高度u集体利益与个人利益u团队管理与个体行为2、中高层管理者的角色定位:u领导者u管理者u执行者u企业教练u文化的践行者3、管理者应该具备的五大职业素养u良好职业素养形成的路径u判断职业素养的成熟度u职业素养的核心表现u什么决定你未来的职业高度u什么决定你未来的职业宽度现场研讨

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单元:管理者的角色定位与认知一.引言à解决问题?或换问题?à新思考水平——经营的眼光à复杂的问题没有简单的答案à错的问题没有对的答案àKCAB的循环二.管理的环境分析à经营的挑战n本质:定位(positioning)n挑战:竞争(competition)n趋势:全球化(globalization)à行动战略建议:经营调准与管理升级n结构设计n组织与文化n管理

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一、中高层管理者的职业价值观企业认可你的是什么?管理者的六个职业价值观品德、品质、品牌管理者的终极目标使命感与价值观二、中高层管理者的职业素养中高层管理者的职业素养创新(惟有创新才能不断前进)冒险合作敬业学习执著诚信责任感追求卓越团队卓越(绩效)卓越的标准跟谁PK求卓越?中高层管理者的责任意识忠诚敬业激活工作的热情自动自发立即行动主动承担责任三、中高层管理者

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  单元:管理者角色及职责  一、管理的基础与原则.  管理者的基本思维  管理的基础  组织管理的原则  二、管理者的角色与职责  管理者的定位及任务  管理的四大构面及工作  重新定义管理者与企业的关系  重新定义管理者与部属的关系  第二单元:正本清源-中层管理的角色认知  一、管理者做为下级的角色认知  职务的起源  做下属的四项职业准则  下属常见

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课程简介: 公司背景北京拓雅培训中心介绍:是一家专业的培训服务机构。成立于2003年12月,中心本着诚信、认真、细致、周到的原则为企事业单位提供优良的培训服务,成立至今已成功举办多期企业信用风险管理、人力资源、财务、营销等课程,我们同时与国内高等院校及培训机构建立合作关系,并汇集了一批清华大学、北京大学、中国人民大学等高等院校的教授、学者;以及国内知名企业管

 讲师:张锡民咨询电话:010-82593357下载需求表


中高层管理能力提升   课时:18H

中高层管理能力提升【课程收益】➢国学管理思想和组织管理有效结合;➢学习领导力与执行力的关系,理解并运用领导力与执行力的关键技巧;➢独创DASE执行系统解决模型,掌握高效执行的方法与工具;➢力场分析与决策矩阵等实操工具运用,打造团队高效执行力;➢学习如何制订企业绩效管理制度,让考核有法可依;➢学习打造队伍的工具和方法,提高团队整体业务水平面;➢学习激励和授权方

 讲师:蔡毅臣咨询电话:010-82593357下载需求表


沙漠掘金企业中高层管理人员情景模拟训练课程课程背景:为什么伟大的理想不能如愿转变为现实?为什么无懈可击的战略方案达不到预期的效果?为什么经过科学论证的目标不能如愿变成具体的结果?为什么小心翼翼费尽心思却被对手抢占先机?为什么同样的计划,同样的策略,业绩却相差十万八千里?一系列的“为什么”让我们看到背后都隐含着一个重要的现实,那就是——执行不力!课程收益:●通

 讲师:王长震咨询电话:010-82593357下载需求表


《领导力背后的情绪智慧—中高层管理者的压力与情绪应对策略》主讲:刘寻【课程背景】在现代职场中,中高层管理者面临着多重压力,不仅需要做出明智的决策,维护团队和谐,还需要在快速变革的商业环境中,确保企业的持续增长与发展。实际上,很多中高层管理者在面对重大决策和职场冲突时,常常受到情绪的干扰,无法做出最佳判断。这不仅损害了他们的领导形象,更可能导致企业的战略失误和

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一、管理者正确的观念与心态二、主管人员的角色与认知、技能三、创造高绩效的管理团队四、高效管理沟通与协调五、目标管理的基本知识六、员工指导与激励技巧七、绩效沟通与辅导八、高效时间管理九、领导与管理艺术一〇、部属的职业生涯规划

 讲师:赵磊咨询电话:010-82593357下载需求表


《中高层管理执行全攻略》【课程背景】在当前快速变化的市场环境中,企业面临着前所未有的挑战和机遇。中高层管理者作为企业的核心力量,其决策和执行能力直接影响着企业的生存和发展。本课程旨在帮助中高层管理者提升自身的管理能力和领导力,掌握高效的工作方法,从而更好地应对复杂多变的管理场景。通过系统的学习和实践,学员将能够明确自身的角色定位,优化管理流程,提升团队协作效

 讲师:张永林咨询电话:010-82593357下载需求表


《领袖魅力——中高层管理者商务素养提升》课程方案【课程时间】1天(6小时/天)【课程对象】企业中高层管理人员、新晋中高层领导干部、储备干部等【课程方式】理论讲授+互动示范+情景模拟演练+案例分析【课程提纲】中高层管理者的职业素养理念——塑造领袖的魅力中高层职业素养的关键点——职业化、商务、礼仪解读中高层管理者的“品位”领袖“魅力”在何方?什么是领导什么是领袖

 讲师:闫维维咨询电话:010-82593357下载需求表


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清华大学卓越生产运营总监高级研修班
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