看企业“招不到人”的真正原因__管理文库

看企业“招不到人”的真正原因

238

招聘人才的渠道:现场招聘,网络招聘,报纸广告……

　　现在只要企业想招人,便有各种途径能招揽“人才”,可是,企业HR经理在花费了不菲的金钱和精力后仍是叹没招到合适的人才.而大部分的HR经理都会花很大精力去分析客观的原因,比如:招聘会效果不好,网络招聘效果不好……其实这些只是一部分的原因.招聘当然是要选择非常好的招聘渠道,可是何谓“好”呢?人说好就一定好吗？其实不然.根据企业所需人才的要求选择真正合适自己此次招聘的渠道才叫真的“好”……

　　主观的原因呢?往往被企业所忽略.其实人人都知道,招聘的时候,企业招聘代表是非常关键的,代表企业的形象出现在求职人的面前,直接反映企业,求职人员会因为招聘代表对企业产生或好或不好的印象.有些招聘代表在招聘时摆出一副高高在上的姿态,殊不知,这样的表现会让求职者避而远之……

　　其次,既然是人才,自然希望自己能够进名企,拿高薪,待遇好,发展前景好.所以企业本身的吸引力也是非常重要的影响因素,有的企业,花1500的待遇想招聘英文六级五年工作经验的外贸跟单人员,通过若干种途径后仍未果,还大叹如今的人才招聘渠道太差.

　　从事人才招聘行业三年了,时时听到客户的“抱怨”,可是,真正该抱怨的是时代趋势?是人才?还是自己?

不到真正原因企业

扩展阅读

姜上泉老师降本增效：第258期食品企 2025.06.12

2025年6月5日—6月8日，姜上泉导师为6家食品企业的80多位经管人员赋能第258期《利润空间—降本增效系统》4天2夜工作坊。6家食品企业由本企业董事长或总经理带领销售、技术、采购、生产、质量、财经

作者：姜上泉详情

企业的成功是设计出来的：从偶然到必然 2025.04.18

企业的成功是设计出来的：从偶然到必然的系统法则作者：企业设计权威导师盛战企服公司董事王韵壹在商业世界中，诺基亚的陨落与苹果的崛起形成了戏剧性对照：前者曾占据全球手机市场40份额却轰然倒塌，后者用一部

作者：王韵壹详情

企业设计帮助中小企业确定发展方向 2025.04.16

企业设计帮助中小企业确定发展方向作者：企业设计专家导师盛战咨询公司董事王韵壹先生针对中小企业的发展方向，通过企业设计系统化构建解决方案，可以从商业模式重构、组织能力升级、资源整合创新三大维度切入，结合

作者：王韵壹详情

企业设计：流程再造是数字化转型的手术 2025.04.16

企业设计：流程再造是数字化转型的手术刀作者：企业设计权威导师盛战企服公司董事王韵壹数字化转型从流程再造开始的原因在于，流程是企业的核心骨架，直接影响效率、协作和数据质量。以下是关键原因及其逻辑：1.

作者：王韵壹详情

中小企业需要的不是完美的战略计划 2025.04.14

中小企业需要的不是完美的战略计划作者：企业设计权威导师盛战企服公司董事王韵壹中小企业的战略设计不仅必要，甚至可能成为其生存与突破的核心竞争力。与大企业不同，中小企业的战略设计并非长篇

作者：王韵壹详情

企业设计重塑五大资本：构建可持续发展 2025.04.14

企业设计重塑五大资本：构建可持续发展新范式作者：企业设计权威导师盛战企服公司董事王韵壹在日益复杂的经济环境中，企业的价值创造已从单一维度竞争转变为系统化资本管理能力的较量。传统依赖财务杠杆驱动的增长

作者：王韵壹详情

版权声明：

本网刊登/转载的文章，仅代表作者个人或来源机构观点，不代表本站立场，本网不对其真伪性负责。
本网部分文章来源于其他媒体，本网转载此文只是为网友免费提供更多的知识或资讯，传播管理/培训经验，不是直接以赢利为目的，版权归作者或来源机构所有。
如果您有任何版权方面问题或是本网相关内容侵犯了您的权益，请与我们联系，我们核实后将进行整理。

我要发布需求，请点我！