很多初入职场的人对自己的职业生涯基本都没有一定的规划或者设计，只是满怀着一腔热情，投入了社会。在经过一番打拼，吃过了许多苦头之后，才幡然醒悟，但已经浪费了许多时光，更有钻牛角尖的人，不知悔悟，继续逞一夫之勇，最终危害自己、他人、乃至社会，造成不好的影响。由此可见，职业生涯设计对初入职场的人是多么的重要！笔者以多年的工作经验和感悟使大家共享此文，以期能帮助。
　　所谓职业者，简单说是一份工作，若想获得一份工作首先要有一种技能，很多人读大学也就是为了获得一种技能，以便具有获得一份工作的资格。但是大家都可以看到，现后在的大学生基本是游戏加谈恋爱，所以导致毕业后，连获得工作的资格都难。

　　至于职业生涯，最好的诠偶释应该看看《孙振耀的退休感言》，其中谈到，人生有3份工作，一是年轻时找一份工作，主要的功能是为了谋生和积累经验；二是在三四十岁的时候找一份自己愿意投入的工作，主要是为了积累人脉、关系、领导才能等；三是到到达50-60岁的时候，找一份自己真正喜欢的工作，主要是为了实现自我和回报社会。

　　再说设计。那么如何设计我们的职业生涯呢？一要看和什么人在一起，这决定了你的素质和未来的成就；二至于职业生涯，最好的诠偶释应该看看《孙振耀的退休感言》，其中谈到，人生有3份工作，一是年轻时找一份工作，主要的功能是为了谋生和积累经验；二是在三四十岁的时候找一份自己愿意投入的工作，主要是为了积累人脉、关系、领导才能等；三是到到达50-60岁的时候，找一份自己真正喜欢的工作，主要是为了实现自我和回报社会。

　　你现在的成就是你5年前的努力，而未来5年的成就是有你现在的努力决定的，新人们，努力吧！

扩展阅读

版权声明：