组织变革课程体系

【课程背景】成立于1968年的美的,穿越数次社会变革与经济周期,从一家乡镇工厂进入“世界500强”,更在近20年期间,实现从百亿到超过3000亿的完美跨越,成为家电行业的龙头企业,是中国民营企业的优秀代表。本课程将从九大方面,全面系统地阐释美的不断更新的组织变革历程,以及获得成功的底层逻辑:如何在清晰的战略部署下,通过卓越的运营和持续的变革,应对一次又一次的...

 讲师:赵驹咨询电话:010-82593357下载需求表


组织变革   课时:6H

【课程背景】长期来看,任何组织都是处于变动状态之中,组织变革是组织适应环境、保持活力、发展壮大必不可少的工作与活动,《组织变革》也是大学经济学、管理学专业研究生培养中的重要课程。本课程以“数字化时代的与时俱进”为主题,以组织变革的两大方向“数字化”、“敏捷化”为主线,梳理组织变革最重要的“十大变革”,探讨组织变革的前沿管理问题,以助于各级管理者的前瞻意识和卓...

 讲师:赵驹咨询电话:010-82593357下载需求表


【课程对象】执行股东、公司管理层、创业团队、职业经理人、团队领导者、各级管理者【课程时间】1-2天 【课程背景】企业要不断地成长壮大,就要适时的进行变革、升级,这就是组织进化、组织创新。当企业的商业模式、运营模式正在实现数字化转型时,组织文化、组织权责、管控模式和技术手段、组织发展、人才和领导力也必然要实现转换。新冠疫情下,加速了传统企业的低迷,⽽那些较早进...

 讲师:张志滨咨询电话:010-82593357下载需求表


【课程对象】企业决策层、投资人、中高层管理者、人力资源负责人及各部门负责人等。【课程时间】6天,6小时/天,共36小时【课程背景】组织是否出现产品或服务随市场热点不断转换,收益却不见改观,甚至断岸式下跌的情景?组织是否出现内部政治斗争高起,各派党争不断,决策难以下达,组织效率低下?组织是否面临重大市场危机,却无法做出快速、正确的决择等,每个决策都成为组织陷入...

 讲师:朴宏咨询电话:010-82593357下载需求表


【课程对象】人力资源管理者、HRBP、业务管理者、企业决策层等。【课程时间】1天,6小时/天【课程背景】我们常常说已经进入VUCA时代,组织内外部环境变得复杂、模糊、易变、不确定,组织如同在硝烟弥漫的战场中前行,重重烟雾中你启示不知道,前面是敌人的枪口还是盟军的双手!此时的组织能力如何能够从容应对万端变化?谁又能在此变化中扛起推动组织变革大旗?引领组织变革突...

 讲师:朴宏咨询电话:010-82593357下载需求表


课程背景  在竞争激烈、市场变革的今天,如何能持续以低成本、高品质保持竞争优势获得永续经营,成为许多企业管理者需要深入思考的问题。企业发展改革,促进成功的是人,阻碍成功的也是人,要扫除障碍还是靠人,一切都与人分不开,帮助企业设计绩效管理方法,想办法激活员工的斗志,持续改善团队业绩,努力提升企业利润,是人力资源管理的重中之重。  绩效是员工履行岗位职责或角色要...

 讲师:苏洁咨询电话:010-82593357下载需求表


管理与组织变革   课时:6H

课程背景:企业未来的持续竞争优势将更多地来自变革和组织能力提升,而不仅仅是新产品技术。企业要不断自我创新以保持其差异化的变革竞争能力,就应该采用以变革优化为基础的竞争策略。管理人员成为变革建设的旁观者而不是责任者,或者有变革意识的管理者缺少系统专业的变革优化方法论引导,是造成变革能力处于不稳定状态的主要原因。宏观经济环境影响、行业市场化竞争的加剧以及企业信息...

 讲师:苏洁咨询电话:010-82593357下载需求表


课程背景:在竞争激烈、经济下行、市场变革的今天,原材料、人员等成本实现上升的趋势,而产品的最终售价总体又呈现下降趋势,而产品的最终售价总体又呈现下降趋势,利润空间变得越来越少。如何能持续以低成本、高品质保持竞争优势获得永续经营,成为许多企业管理者需要深入思考的问题。要想实施推进改革发展全靠人,促进成功的是人,阻碍成功的也是人,要扫除障碍还是靠人,一切都与人分...

 讲师:苏洁咨询电话:010-82593357下载需求表


课程背景:在竞争激烈、经济下行、市场变革的今天,原材料、人员等成本实现上升的趋势,而产品的最终售价总体又呈现下降趋势,而产品的最终售价总体又呈现下降趋势,利润空间变得越来越少。如何能持续以低成本、高品质保持竞争优势获得永续经营,成为许多企业管理者需要深入思考的问题。要想实施推进改革发展全靠人,促进成功的是人,阻碍成功的也是人,要扫除障碍还是靠人,一切都与人分...

 讲师:苏洁咨询电话:010-82593357下载需求表


课程背景: 目前几乎所有规模企业都在遭受部门墙的困扰,效率低下,沟通成本高、层层审批却无人负责是普遍现象;企业经营者对于出现问题互相推诿已经深恶痛疾,却又无从下手;  规模越大,除了销售部门,已经无人关注客户,目光都被老板、部门利益、个人绩效吸引走;华为在推行业务流程变革之前,面临的几个问题:  问题一缺乏准确、前瞻的客户需求关注  问题二反复做无用功浪费资...

 讲师:王安辉咨询电话:010-82593357下载需求表


 课程背景:新时代,一方面随着移动互联网、5G、云计算和大数据分析、人工智能、机器人、信息安全、新能源、生物医疗、3D打印、柔性屏等技术的高速发展,是一个高度已知的数字化智能时代;另一方面随着各种不确定性的黑天鹅事件频发成为常态,又是一个充满未知危机的VUCA时代。因此,新时代,众多企业遭遇了前所未有的发展瓶颈:传统企业的管理模式、组织设计、人才培养、固定资...

 讲师:章利勇咨询电话:010-82593357下载需求表


 课程背景:自从OpenAI发布ChatGPT以来,人工智能出现了质的飞跃,人工智能拥有了人类的智商和情商,ChatGPT-4.0拥有自我反思的自主能力和理解能力,可以战胜人类的99.99。信息知识技能类工作正在被人工智能和机器人所取代,不久将来大量企业将倒闭,大量人员将失业,因为人工智能和机器人相对于人来说,成本低、性能好、可靠性强,数智化时代,知识已经不...

 讲师:章利勇咨询电话:010-82593357下载需求表


 课程背景:自从ChatGPT发布以来,人工智能出现了质的飞跃,人工智能拥有了人类的智商和情商,拥有自我反思的自主能力和理解能力,ChatGPT-4.0可以战胜人类的99.99,知识技能类工作正在被人工智能和机器人所取代,因为人工智能和机器人相对于人来说,成本低、性能好、可靠性强,可见,数智化时代,知识已经不是力量,智慧才是力量。现在很重要的各类专家即将变得...

 讲师:章利勇咨询电话:010-82593357下载需求表


课程背景:当今数智化新时代,又是个VUCA时代,企业遭遇前所未有的发展瓶颈:传统企业的管理模式、组织设计、人才培养、固定资产等跟不上时代的发展!企业体制结构问题,引发利益与价值不匹配,阻碍了企业的发展,需要改制!随着消费不断升级,导致众多中低端产品严重过剩,高层次需求得不到满足!人口红利、原材料低廉、宽松劳动权益、优惠政策和环境成本低等已经消失!供应链的两头...

 讲师:章利勇咨询电话:010-82593357下载需求表


课程背景:当今数字化智能时代,又是个VUCA时代,企业遭遇前所未有的发展瓶颈:传统企业的管理模式、组织设计、人才培养、固定资产等跟不上时代的发展!企业体制结构问题,引发利益与价值不匹配,阻碍了企业的发展,需要改制!随着消费不断升级,导致众多中低端产品严重过剩,高层次需求得不到满足!人口红利、原材料低廉、宽松劳动权益、优惠政策和环境成本低等已经消失!供应链的两...

 讲师:章利勇咨询电话:010-82593357下载需求表


 发布内容,请点我! 讲师申请/讲师自荐
清华大学卓越生产运营总监高级研修班
清华大学卓越生产运营总监高级研修班
COPYRIGT @ 2018-2028 HTTPS://WWW.QG68.CN INC. ALL RIGHTS RESERVED. 管理资源网 版权所有