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大型医药连锁信息管理系统DRMS 230
大型医药连锁信息管理系统DRMS,是深圳市海王星辰医药有限公司,多年来于医药连锁业界探索之经验沉淀,集创智科技等多家软件公司科技之优势,整合各类连锁商业模式与一体,充分体现医药连锁行业的特殊性,形
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管理层收购 244
第一部分 管理层收购的基本原理 MBO是LBO(杠杆收购)的一种特殊形式,它限定收购主体是目标公司内部管理人员,方式是通过借债融资收购获取控股股份。这里特别指出的是,通过奖励、期权行权、主管部门划拨等
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经典管理定律23类 185
【摘要】自吃幼崽效应 :美国硅谷企业竞争十分激烈,以至于各公司都积极寻找自己的致命弱点,所有公司共同的生存之道是:拿出更加好的产品来击败自己的原有产品。有人将这种行为戏称为自吃幼崽。 一、
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如何拜访经销商提高签约成功率? 223
经销商是大多数企业一种经济适宜的选择,但在一开始选择时,企业往往陷入困惑:到底选择什么样的经销商?在实际市场运行中,企业还要考虑如果经销商思想认同及协调管理工作与企业不一致,经销商的行为就会难以避
陈志怀 何彬 详情
经理人招聘面试的STAR技巧 381
作为经理人经常要面对一些招聘面试的工作,短短几十分钟的面试就像是一场战斗,面试官和招聘人员就像攻守的双方,经理人如何在短暂的时间内守住quot;阵地quot;,易守为攻,打好一场斗智斗勇的战斗,是企业
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什么是真正的领导力? 265
企业领导力的提升,一定是有形的流程和制度,以及文化的无形影响力共同作用的结果。 晓峰: 你好!几天前和你的一番长谈,感受了你对企业经营管理的痴迷。同时,也感到你对企业管理的领悟有了很大提高。做
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企业管理咨询 194
一.什么是企业管理咨询? 管理咨询是帮助企业和企业家,通过解决管理和经营问题,鉴别和抓住新机会,强化学习和实施变革以实现企业目标的一种独立的、专业性咨询服务。它是由具有丰富经营管理知识和经验的专家,深
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如何300%提升营业额 549
每一天、在世界各地,经理、店长、营业员、销售员、设计师、美容师们,在主动为顾客做专业引导、推荐和服务,并因此产生大量的消费和购买。 因为有了大量的顾客购买货物,工厂才能回笼货款,才能开动机器,聘用员工
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海尔的员工培训 220
海尔集团从一开始至今一直贯穿以人为本提高人员素质的培训思路,建立了一个能够充分激发员工活力的人才培训机制,最大限度地激发每个人的活力,充分开发利用人力资源,从而使企业保持了高速稳定发展。 海尔的价值观
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常用记忆形式有哪几种? 473
根据记忆的形式不同,可把记忆分为运动记忆、情感记忆、表象记忆和语词记忆。 运动记忆。它是以运动熟练和习惯性动作的形式为基础的记忆。人们一切运动中的技能技巧,都是由运动记忆所掌握的。比如,运动员的训练技
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财务报表分析讲稿 658
一、财务报表概述 财务报表组成─基本财务报表和财务报表附注。 其他的报告形式,如:物价变动对企业财务影响的报告、财务预算报告、盈利预测报告、社会责任履行情况的报告、人力资源成本和价值的报告、增值表等。
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演说技巧101招 179
无论你是社交演说家还是演讲新手,《演讲》一书将帮助你通过计划,准备,及操作提高你的演讲技能。例如,如何讲得自信,如何选择视听辅助,以及如何应付听众提问等技巧都解释得一清二楚,还向你提供了具体建议,使你
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招募与甄选 215
企业人力资源管理的核心目的是帮助企业实现发展战略及远景目标。因此,明确企业的经营发展战略是企业人力资源管理的第一步。企业必须根据自身的战略来确定人力资源管理的基调,而不能盲目模仿和借用其他企业的人力资
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培训效果转化总结 632
一. 用5W2H分析及解决现场出现的问题。 在生产PALADIN顶盖时,在制件一固定位置有凹坑和划伤现象,从返修记录来看,返修率高达90。 班组针对此件不良问题组织各机台机长进行分析,首先将造成制件凹
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人生致命的八个经典问题 208
问题一, 如果你家附近有一家餐厅,东西又贵又难吃,桌上还爬着蟑螂,你会因为它很近 很方便,就一而再、再而三地光临吗? 回答:你一定会说,这是什么烂问题,谁那么笨,花钱买罪受? 可同样的情况换个场合,自
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诠释中国的OTC市场 166
中国的OTC市场,经过了10多年的酝酿发展,已经逐步成为医药产业中的一只生力军,虽然还存在着种种的不足,但是朝阳态势已经初露端倪。 一、中国医药市场现状:由无序竞争转向良性竞争,由松散转向法制,由
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用六个西格玛降低成本 219
1998年初,美国通用电气公司塑料部(GEP)在中国最大的客户之一柯达(上海)有限公司,要求降低生产成本即降低原材料聚碳酸酯的价 格。按照它的要求,GEP要么大幅降价使柯达能够维持同竞争对手同样的价格
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从顾客角度看六西格玛质量 198
6sigma;质量对顾客来说意味着什么? 对计量值质量特性来说,可以用日本著名质量管理专家田口先生提出的质量损失函数度量其对顾客的影响。田口先生指出,质量特性一旦偏离目标值就会对顾客造成损失;质量特性
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百家讲坛郑功成:明天谁保障你 219
4月11日,中央电视台百家讲坛摄制组再次开进我校,唯一的小变化是录制地点从逸夫400人厅改到了4101教室,但这丝毫没有影响同学们的热情,大教室被挤得满满当当。 下午1点半,我校劳动人事学院博士生导师
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2003年职场语录 203
bull;格格bull; 2003年的中国职场,有多少精辟的话语可以重温mdash;mdash;重读这些话语时,我们仿佛时光倒流hellip;hellip; 就业 寻找实验地。 mdash
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职业经理人的激励方案 237
与监督机制相比,激励机制是一种积极的管理手段,它在促使职业经理积极工作的同时,也会激励职业经理把股东(企业)的目标作为自己内在的追求。无论是对职业经理,还是对企业来说,这都是一个令他们满意的结果
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十八个故事 209
1\ 曾经有个小国到中国来,进贡了三个一模一样的金人,金壁辉煌,把皇帝高兴坏了。可是这小国不厚道,同时出一道题目:这三个金人哪个最有价值? 皇帝想了许多的办法,请来珠宝匠检查,称重量,看做工,都是
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时间管理概览 263
一、 认识自己的时间: 我们的工作不是从自己的任务开始的,而是从掌握时间开始的。认清我们的时间花在什么地方才是起点,然后管理自己的时间,减少非生产性工作所占用的时间,才是当务之急。为了更好的完成任务,
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关于建立企业内训和外训机制 189
培训发展到今天,开始逐步受到企业各界人士的关注。培训在企业管理、人员储备、解决实际问题上发挥着不可低估的作用。一方面根据公司快速发展的需要,建立企业内训和外训机制,有助于巩固企业根基和公司企业文化深入
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适合国人的十大营销策略 261
结合10年来市场营销的实践,笔者通过对消费者行为模式、消费心理及某些知名企业成功经验的研究,总结出适用于国人的十大营销策略。 一、功效优先策略 国人购买动机中列于首位的是求实动机。在对万名消费者的调查
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