人力资源管理咨询的目的和意义(doc)

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人力资源管理咨询的目的和意义(doc)
人力资源管理咨询的目的和意义
第一节 人力资源管理咨询绝对现场
一、人力资源管理咨询绝对现场
2001年6月15日下午2点,南方某经济特区的一个上市公司的会议室里,高层领导正在举行一个会议,这是人力资源管理咨询项目的诊断和建议报告汇报会。一个星期以前各位参会者收到会议通知,会议预定时间2个小时。
40多平米的会议室里,会议圆桌的一边依次坐着办公室主任刘先生、董事会秘书陈先生、副总经理刘先生、总经理范先生、副总经理戚女士。对面是北大纵横人力资源管理咨询项目组的5位同事,包括1位项目助理和3位咨询顾问,一位项目经理。与会者都准备的比较充分,笔记本打开,随时准备记录,两位副总也带上了眼镜。
会议桌弧形正前方荧幕上是数字投影仪投射过来的幻灯片(图1-1),项目经理站立在
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