管理制度

文件类型休假程序...   2014.04.23

休假程序1.0 目的 为确保公司进行有秩序的管理休假而制定。2.0 适用范围 适用于公司所有员工。3.0 责任 各部门主管、经理。4.0 程序内容4.1 病假· 员工休病假,超过1天要出具医院开具的假条。· 员工休病假的时限,应以假条上的时间为准,遇节假日不顺延。· 从员工转正开始,......

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|Standard Success Groups |受控状态 | ||Ltd. | | ||标准志......

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文件类型样板控制程序...   2014.04.23

|Standard Success Groups |受控状态 | ||Ltd. | | ||标准志......

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文件类型信息交流控制程序...   2014.04.23

|文件编号|SS-EMS-02-004 |版本 |B |受控状态| ||页数 |1/2 |生效日期|2005/4/15 | | ||标题 |信息交流控制程序 ......

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文件类型信息沟通控制程序...   2014.04.23

|Standard Success Groups |受控状态 | ||Ltd. | | ||标准志......

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|文件编号|SS-EMS-03-017 |版本 |B |受控状态| ||页数 |1/1 |生效日期|2005/4/15 | | ||标题 |消火栓使用管理规定 ......

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文件类型消防管理规定011...   2014.04.16

|文件编号|SS-EMS-03-011 |版本 |B |受控状态| ||页数 |1/1 |生效日期|2005/4/15 | | ||标题 |消防管理规定 ......

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文件类型文书管理办法...   2014.04.16

文书管理办法 第一章 总则第一条 为制度化,规范化文书管理体系,特制定本办法。第二章 文件流传细则第二条 分类 须登记的文书范围:结合《档案管理规定》的要求 外来文件:公文(命令、指令、决议、指示、通知、通报、报告、请示、批复、 涵、会议纪要)、电报、传真等等 本部制发文件:本公司内部文件和对外业......

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为什么“人力资源”越来越难做? ■ 于加朋 (全文共分为五个部分,约1万8千字)一、为什么今天的“人力资源“看起来很美?1、在我们的文化传统里,“官本位”的思想根深蒂固。2、企业对自身的人力资源管理越来越重视。3、受经济利益的驱使,国内的书商、教育培训机构甚至政府机构等纷纷加入为人力资源管理造势的......

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|文件编号|SS-EHS-008 |版本 |A |受控状态 | ||页数 |1/3 |生效日期 |2005-6-01 | | ||标题 |危害......

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| 网络求职,何以快速高效 |△TOP | | ||文/张小明 ......

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文件类型团体培训申请表...   2014.04.16

团体培训申请表 |培训名称 | |时间 | ||培训执行人 | |培训地点| ||受训部门 | |培训方式| ||预定参加......

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图书、报刊管理办法 第一章 总则第一条 本规定对公司图书的购进、保管、整理、外借与归还等作出以下规定。 第二章 申购程序第二条 各部门经理可根据业务实际需要,合理安排购买业务参考书籍,依公司规定的申购 程序办理,否则,费用自理。第三条 填写申购单 部门经理批准......

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文件类型统计技术使用程序...   2014.04.16

|Standard Success Groups |受控状态 | ||Ltd. | | ||标准志......

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| 同事之间相处的“艺术” |△TOP | | || ......

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文件类型提案激励机制...   2014.04.16

广东雅倩化妆品有限公司 峡山厂区员工激励制度 第一章 总则 第一条为适应公司管理变革要求,推动公司发展,增强员工责任感,鼓励员工的积极性和创造性,充分发掘并表彰绩优员工,达到遴选并奖励优秀员工,激励员工学习,激励员工提出合理化建议,促进员工绩效水平、劳动生产率和工作效率提高的目的,特制定本制度。 ......

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文件类型首板制作控制程序...   2014.04.16

|Standard Success Groups |受控状态 | ||Ltd. | | ||标准志......

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| 适用聘用薪资谈判的11法宝 |△TOP | | ||法宝1. 做好准备 ......

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文件类型适用法律法规清单...   2014.04.16

标准志成集团有限公司 STADNARD SUCCESS GROUPS LIMITED 适用法律法规清单 |编 制 | ||审 核 | ||审 批 | ......

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文件类型试用员工考核表...   2014.04.16

试用员工考核表|姓名 | |岗位名称 |  ||部门 | |直属上级 |  ||员......

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文件类型试用保证书...   2014.04.16

试用保证书兹同意下列条件:1. 试用期间:自 年 月 日至 年 月 日止计3个月。2. 工作单位:在 担任职务。3. 工作时间:每日工作八小时,如需加班,不得以任何不当理由拒绝。4. 薪资:依照双方协议,月支人民币 元,按实际工作日计算,凡缺勤或请假均不给薪。5. 试用:试用期应遵守公司管理规则,......

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文件类型实施...   2014.04.16

|企业如何实施平衡计分卡 | |  总结成功实施平衡计分企业的经验,可以将平衡计分卡的实施概括为 ||以下七个步骤: ......

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文件类型实例...   2014.04.16

|可口可乐(瑞典)饮料公司 | | 可口可乐瑞典饮料公司(CCBS)正在其不断发展的公司中推广平衡记分 ||卡的概念。若干年来,可口可乐公司的其它子公司已经在做这项工作了, ||但是,总公司并没有要求所有的子公司都......

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生涯管理:企业承诺决策模型 生涯管理(CareerManagement)是在人力资源管理实践中逐渐形成的人力资源管理新内容,它是指企业(或其他组织)帮助员工制定其生涯和帮助员工生涯发展的一系列活动。本质上说,生涯管理的导入意味着企业非生涯导向的人力资源管管理模式转变为生涯导向的人力资源管理(car......

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|Standard Success Groups |受控状态 | | ||Ltd. | | | ......

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|Standard Success Groups |受控状态 | ||Ltd. | | ||标准志......

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生产人员工资提成计算表 年 月 日 |任务名称 |每月计划生产额|每月实际生产额|超额提成比率 |提成工资总额|| | | | | ||审核 | ......

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文件类型生产部工作指引...   2014.04.16

|Standard Success Groups |受控状态 | ||Ltd. | | ||标准志......

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文件类型申报规定...   2014.04.16

申报规定第一条 公司在业务经营活动中,严格做到攻好关。要求各部门、各员工每月初以月报形式 上报。第二条 公司员工在业务工作中收到对方单位或个人所给予的钱款、具有金钱价值的物品或 消费,必须以书面形式及时办理申报手续。第三条 对于对方所给给予的高档消费,必须事先办理申报手续,如因时间限制等原因来不 ......

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|Standard Success Groups |受控状态 | ||Ltd. | | ||标准志......

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PG代表性考题: 1.Describe an instance you set your sights on a high demanding goaland saw it through completion 2.Summerize a situation you took the in......

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|文件编号|SS-EMS-03-016 |版本 |B |受控状态| ||页数 |1/1 |生效日期|2005/4/15 | | ||标题 |灭火器使用管理规定 ......

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文件类型经济合同管理办法...   2014.04.15

经济合同管理办法 第一章 总则第一条 为了实现依法治理企业,促进公司对外经济活动的开展,规范对外经济行为,提高 经济效益,防止不必要的经济损失,根据国家有关法律归定,特制定本管理办法 。第二条 凡以公司名义对外发生经济活动的,应当签订经济合同。第三条 订立经济合同,必须遵守国家的法律法规,贯彻平等......

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EHS体系文件 |文件 编号: |SS-EHS-009 ||文件 版本: |A0 ||原版发行日期: |2006-01-01 ||再版发行日期: ......

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|文件编号|SS-EHS-010 |版本 |A |受 控 | || | | | |状 态 | ||页数 |......

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|文件编号|SS-EHS-001 |版本 |A |受控状态| ||页数 |1/3 |生效日期|2005-06-01| | ||标题 |紧急疏散演习工作指引 ......

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|文件编号|SS-EMS-03-010 |版本 |B |受控状态| ||页数 |1/1 |生效日期|2005/4/15 | | ||标题 |节约能源资源管理规定......

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|Standard Success Groups Ltd. |受控状态 | ||标准志成集团有限公司 | | ||检验、测量和实验设备控制程......

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|文件编号|SS-EHS-03 |版本 |A |受控状态| ||页数 |1/4 |生效日期|2005-06-01| | ||标题 |急救药箱使用工作......

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文件类型费用开支管理办法...   2014.04.15

费用开支管理办法 第一章 总 则 第一条 为加强公司财务管理,控制费用开支,本着精打细算、勤俭节约、有利工 作的原则,根据国家规定和公司实际情况,特制定办法。第二章 费用开支计划 第二条 公司各部门、下属企业必须在每月底根据下月工作计划制定本单位费用开支计划 ,由财务部汇总、审核,经公司办公会议或......

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文件类型费用报销规定...   2014.04.15

费用报销规定第一条 现金报销需填制报销凭证,按凭证内容要求在"摘要"处填写报销内容及金额,由部 门经理、审核人员、总经理审核签字后交财务核报。(附流程)。第二条 申购物品须事先填制物品申购单,经部门经理、办公室签字后交财务部,物品单价 在300元以上(含300元)须总经理审核签字,未经审批,擅自购......

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文件类型废水管理规定004...   2014.04.15

|文件编号|SS-EMS-03-004 |版本 |B |受控状态| ||页数 |1/1 |生效日期|2005/4/15 | | ||标题 |废水管理规定 ......

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文件类型废弃物管理规定007...   2014.04.15

|文件编号|SS-EMS-03-007 |版本 |B |受控状态| ||页数 |1/2 |生效日期|2005/12/2 | | ||标题 |废弃物管理规定 ......

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