就业市场分析与策略准新鲜人的机会与挑战(ppt)

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清华大学卓越生产运营总监高级研修班

综合能力考核表详细内容

就业市场分析与策略准新鲜人的机会与挑战(ppt)
据教育部统计,
去年(2006)我国留学生人数创下新高纪录,从2005年的3万4千多人增加到3万7千多人,成长幅度高达9.1%,前往美国、英国的留学人数最多,不过留日人数成长最多,增加了约20%。
建议学校 强化公共服务
新人也不宜没有时间观念。林先生直言,不应有「塞车,所以迟到几分钟」的理由;并有「临时请假可能会丧失这份工作」的观念。
林先生也说,新人身段不够软,他甚至建议,学校应安排学生包括博士班,都要打扫公共区域,可能会对放下身段一事,有相当的体会。
教导应征 别忽略价值观
林先生说,有的学校比较专注于专业知识的研究,有的学校会辅导学生如何撰写履历表、应征时的穿着、面试时的注意细节,以提高录取的机率;
却花较少的时间在讨论学子进入企业工作时应具备工作态度与企业伦理这类的议题。这些观念虽然是很普通平常,甚至是被认为不值得一提的;但对企业而言,这些价值观与良善的工作态度是最基本,也是最重要的。
第4结论
机会&挑战
让梦想做你的指引
就业市场分析与策略准新鲜人的机会与挑战(ppt)
 

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